Reducing Working Hours Through Operational Efficiency
First written in FY2020. 11 of 17 entries say "Restated". Latest entry: FY2026-H1.
Plant moved to the "Worse" side of this theme in 2026, 2 years after the typical company in this theme (2024).
3 other companies' latest entry also says "Reframed".
- FY2026-H1ReframedAnnual report
「生産性の向上・店内作業改善・ＤＸの活用等による販管費の抑制により、生活必需品の価格の優位性を保てる利益構造を構築します。」
従来のR-9（人件費9億円削減）という表現ではなく、生産性向上、店内作業改善、DX活用による販管費抑制を「利益構造改革」として記載している。 - FY2025-H1RestatedAnnual report
「b.Ｒ－９（Ｒ＝Revolution 人件費９億円削減） 人口減による人手不足・労働単価上昇への対応として機械化等を推進し業務の合理化を図ります。」
人件費9億円削減を掲げるR-9について、人手不足・労働単価上昇への対応として機械化・業務合理化を進める方針を再掲している。 - FY2024AdvancedAnnual report
「当事業年度には当社全23店舗でセルフレジ導入を完了するなど、セルフレジ利用客数の増加によるレジに関わる人件費の削減を図っております。」
R-9の具体策として、全23店舗でセルフレジ導入を完了し、人件費削減を図っている。 - FY2024-Q3AdvancedAnnual report
「当第３四半期末には当社全23店舗中22店舗でセルフレジ導入を完了するなど、セルフレジ利用客数の増加を図っており、また精肉部門では輸送態勢の見直しを実施し、チャンスロス・ロスの削減及び店舗での作業時間の短縮を進めてまいりました。」
R-9の施策として、全23店舗のうち22店舗でセルフレジ導入を完了し、精肉部門の輸送態勢見直しも実施した。 - FY2024-Q2AdvancedAnnual report
「c.Ｒ－９（Ｒ＝Revolution 人件費９億円削減） 人口減による人手不足・労働単価上昇への対応として機械化等を推進し業務の合理化を図ります。 一部店舗では、キャッシュレス専用セルフレジでの現金決済を可能として、セルフレジの利用客数の増加を図っており、また精肉部門では輸送態勢の見直しを実施し、チャンスロス・ロスの削減及び店舗での作業時間の短縮を進めてまいりました。」
人件費9億円削減を掲げるR-9について、キャッシュレス専用セルフレジの現金決済対応と、精肉部門の輸送態勢見直しを実施し、利用客数増加、ロス削減、作業時間短縮を進めている。 - FY2024-Q1RestatedAnnual report
「c.Ｒ－９（Ｒ＝Revolution 人件費９億円削減） 人口減による人手不足・労働単価上昇への対応として機械化等を推進し業務の合理化を図ります。」
人件費9億円削減を掲げるR-9について、機械化等による業務合理化を引き続き記載している。 - FY2023-Q3RestatedAnnual report
「人口減による人手不足・労働単価上昇への対応として機械化等を推進し業務の合理化を図ります。」
人件費9億円削減を掲げるR-9について、機械化等による業務合理化を引き続き記載している。 - FY2023-Q2RestatedAnnual report
「c.Ｒ－９（Ｒ＝Revolution 人件費９億円削減） 人口減による人手不足・労働単価上昇への対応として機械化等を推進し業務の合理化を図ります。」
人件費9億円削減を掲げるR-9と、機械化等による業務合理化を引き続き記載している。 - FY2023-Q1RestatedAnnual report
「c.Ｒ－９（Ｒ＝Revolution 人件費９億円削減） 人口減による人手不足・労働単価上昇への対応として機械化等を推進し業務の合理化を図ります。」
人件費9億円削減を掲げるR-9と、機械化等による業務合理化を引き続き記載している。 - FY2022RestatedAnnual report
「Ｒ－９（Ｒ＝Revolution 人件費９億円削減） 人口減による人手不足・労働単価上昇への対応として機械化等を推進し業務の合理化を図ります。」
人件費9億円削減を掲げるR-9について、人手不足・労働単価上昇への対応として機械化等を進める施策を継続している。 - FY2022-Q3RestatedAnnual report
「③Ｒ－９（Ｒ＝Revolution 人件費９億円削減） 人口減による人手不足・労働単価上昇への対応として機械化等を推進し業務の合理化を図ります。」
人件費9億円削減を掲げるR-9について、機械化等による業務合理化を引き続き記載している。 - FY2022-Q1RestatedAnnual report
「③Ｒ－９（Ｒ＝Revolution 人件費９億円削減） 人口減による人手不足・労働単価上昇への対応として機械化等を推進し業務の合理化を図ります。」
人件費9億円削減を掲げるR-9について、人口減少、人手不足、労働単価上昇への対応として機械化等を進める施策を引き続き記載している。 - FY2021RaisedAnnual report
「③Ｒ－９（Ｒ＝Revolution 人件費９億円削減）人口減による人手不足・労働単価上昇への対応として機械化等を推進し業務の合理化を図ります。」
業務効率化・労働時間削減の施策について、人口減少、人手不足、労働単価上昇への対応として、機械化等により人件費9億円削減を目指すR-9を明示した。 - FY2021-Q3RestatedAnnual report
「Reducing working hours through operational efficiency」
粗利改善・経費削減策として、業務効率化による労働時間の削減を引き続き掲げている。 - FY2021-Q2RestatedAnnual report
「Reducing working hours through operational efficiency」
粗利改善・経費削減策として、業務効率化による労働時間の削減を引き続き掲げている。 - FY2021-Q1RestatedAnnual report
「Reducing working hours through operational efficiency」
粗利改善・経費削減策として、業務効率化による労働時間の削減を引き続き掲げている。 - FY2020First statedAnnual report
「Reducing working hours through operational efficiency」
The company identified reducing working hours through operational efficiency as a measure to improve gross profit and reduce expenses, including as a response to a declining working-age population and difficulty securing personnel.