Ondeck (7360) · PolicyRestated
Contributing to Resolving the Succession Problem and Improving Corporate Productivity Through M&A
First written in FY2023. 2 of 4 entries say "Restated". Latest entry: FY2025.
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M&A Strategy to Achieve Both Social Issue Resolution and Corporate GrowthA theme 5 companies write about · 0 as a headwind · 5 as a tailwind
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- FY2025RestatedAnnual report
「当社グループは「企業の成長と変革の触媒となり、道徳ある経済的価値を創出する。」ことを企業理念として、Ｍ＆Ａアドバイザリー事業を通じて日本の中小企業における後継者不在問題の解消や生産性の向上に資することを目的に、クオリティを最重視した付加価値の高いＭ＆Ａアドバイザリーサービスを提供することで、社会的責任を果たしていく方針であります。」
M&A事業を通じた後継者不在問題の解消、生産性向上、日本経済への貢献をサステナビリティ上の方針として再確認している。 - FY2025-H1RaisedAnnual report
「当社は従来から、Ｍ＆Ａ支援や事業投資を通じて、企業の生産性向上に尽力しておりますが、新たに設立する子会社において、企業の様々な課題に幅広いソリューションを提供することで、企業の成長を促進し、グループ一体となって中小企業の企業価値の向上に寄与してまいります。」
従来のM&A支援・事業投資に加え、新設子会社による幅広いソリューション提供を通じて、中小企業の企業価値向上に寄与する範囲へ取り組みを広げている。 - FY2024RestatedAnnual report
「当社は「企業の成長と変革の触媒となり、道徳ある経済的価値を創出する。」ことを企業理念として、Ｍ＆Ａアドバイザリー事業を通じて日本の中小企業における後継者不在問題の解消や生産性の向上に資することを目的に、クオリティを最重視した付加価値の高いＭ＆Ａアドバイザリーサービスを提供することで、社会的責任を果たしていく方針であります。」
M&A事業を通じた後継者不在問題の解消、生産性向上、日本経済への貢献をサステナビリティ上の方針として再確認している。 - FY2023First statedAnnual report
「Ｍ＆Ａアドバイザリー事業を通じて日本の中小企業における後継者不在問題の解消や生産性の向上に資することを目的に、クオリティを最重視した付加価値の高いＭ＆Ａアドバイザリーサービスを提供することで、社会的責任を果たしていく方針であります。」
サステナビリティに関する考え方として、M&A事業を通じた後継者不在問題の解消、生産性向上、日本経済への貢献を明示している。