Details of issuance or disposal
Disposal of treasury shares as restricted stock compensation
当社普通株式 2,881株(自己株式)
The lower thin line represents the existing number of shares to which these shares will be added.
The total number of issued shares will not increase because this is a disposal of treasury shares.
Restricted stock is stock awarded as compensation that cannot be sold during a specified period, with the restrictions lifted once the applicable conditions are met.
| Item | Details |
|---|---|
| Type of issuance or disposal | Disposal of treasury shares as restricted stock compensation |
| Number of shares to be issued or disposed of | 当社普通株式 2,881株(自己株式) |
| Issue price and disposal price | 1株につき24,245円 |
| Total issue value | 69,849,845円 |
| Amount of funds to be raised | 払込金額の総額 69,849,845円、差引手取概算額 Not disclosed |
| Payment date | 2024年10月24日 |
| Intended allottee | 当社の取締役(社外取締役を除く)4名、2,881株 |
| Intended allottee's holding policy | During the transfer restriction period, the shares may not be transferred to a third party, pledged, used to create a security interest by way of transfer, gifted inter vivos, bequeathed or otherwise disposed of in any manner. |
| Total number of issued shares | The total number of issued shares will not increase because this is a disposal of treasury shares. |
| Basis for determining the amount to be paid | 2024年9月25日の東京証券取引所における当社普通株式の終値24,245円。ディスカウント率・プレミアム率は記載なし。 |
| Transfer restriction period | 2024年10月24日から、割当対象者が当社の取締役および執行役員のいずれの地位からも退任するまで。ただし、2025年9月30日以前に退任する場合は2025年10月1日まで。 |
| Conditions for lifting transfer restrictions | 本譲渡制限期間の開始日以降、最初に到来する定時株主総会まで継続して当社の取締役または執行役員の地位にあることを条件に、期間満了時点で保有する本割当株式の全部を解除する。正当な理由による退任の場合は、在任月数に応じた株式数について解除する。 |
| Reason for acquisition without consideration | 最初に到来する定時株主総会の開催日の前日までに、正当な理由なく取締役および執行役員のいずれの地位からも退任した場合。期間満了時点で解除されていない株式がある場合。組織再編等に伴い退任する場合に、解除されていない株式がある場合。 |
| Categories and Number of Persons Covered | 当社の取締役(社外取締役を除く)4名、2,881株 |
| Total Stock-Based Compensation | 金銭報酬債権合計69,849,845円。報酬債権総額の上限は年額300百万円以内。 |
| Procedures under the Corporate Code of Conduct | 2021年9月28日開催の第59期定時株主総会および2023年9月27日開催の第61期定時株主総会で、本制度等について承認。 |
| Impact on Business Performance | 本自己株処分による業績への影響については記載なし。 |
Items this document does not state (11)
These are items the company does not state in this document. We do not leave them blank, nor fill them in from other sources or by inference.
The reasons the company gives
The company's own explanation, not something inferred from the numbers.取締役が株価変動のメリットとリスクを株主と共有し、株価上昇および企業価値向上への貢献意欲を高めるため。また、各対象者の貢献度等を総合的に勘案して割当額を決定しています。