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Ic (4769) · PolicyBonus targets and actual results updated

Calculating Directors' Bonuses Using Revenue and Operating Profit Achievement Rates

First written in FY2020. 1 of 6 entries say "Restated". Latest entry: FY2025.

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How it moved
ProgressHeldSoftenedWorseOtherFY2020 – FY20252020: 12021: 120212022: 120222023: 120232024: 120242025: 12025
Same theme, other companies
Performance-based executive and employee compensation schemeA theme 433 companies write about · 0 as a headwind · 423 as a tailwind

The whole theme swung hardest in 2024: 13 of 117 companies on the "Worse" side.

35 other companies' latest entry also says "Other".

Ridges = years it wrote progress, valleys = years it wrote worse. Most hopeful companies at the back. Drag to turn, scroll to zoom, right-drag to pan. On a phone, two fingers turn and pinch to zoom; one finger scrolls the page.
Showing 14 of the 191 companies compared. The sentences above are computed from all 191.Comparing 200 of the theme's 446 threads.
Full recordFilings, disclosures and news, newest first
  1. FY2025Bonus targets and actual results updatedAnnual report

    「当事業年度における賞与に係る業績指標の目標は、連結売上高9,586百万円、連結営業利益481百万円であり、その実績はそれぞれ10,136百万円、516百万円です。」

    連結売上高・連結営業利益の達成率を用いる取締役賞与の算定方針を継続し、当年度は売上高・営業利益ともに目標を上回った。
  2. FY2024Bonus targets and actual results updatedAnnual report

    「当事業年度における賞与に係る業績指標の目標は、連結売上高9,023百万円、連結営業利益421百万円であり、その実績はそれぞれ9,290百万円、443百万円です。」

    連結売上高・連結営業利益の達成率を用いる取締役賞与の算定方針を継続し、当年度は売上高・営業利益ともに目標を上回った。
  3. FY2023Bonus targets and actual results updatedAnnual report

    「当事業年度における賞与に係る業績指標の目標は、連結売上高8,581百万円、連結営業利益329百万円であり、その実績はそれぞれ8,562百万円、404百万円です。」

    連結売上高・連結営業利益の達成率を用いる取締役賞与の算定方針を継続した。当年度は売上高が目標未達、営業利益が目標超過となった。
  4. FY2022Bonus targets and actual results updatedAnnual report

    「当事業年度における賞与に係る業績指標の目標は、連結売上高8,585百万円、連結営業利益624百万円であり、その実績はそれぞれ8,489百万円、633百万円です。」

    連結売上高・連結営業利益の達成率を用いる取締役賞与の算定方針を継続し、当年度は売上高が目標未達、営業利益が目標超過となった。
  5. FY2021RestatedAnnual report

    「業績の評価指標には、単年度の会社の業績を最も明確に示している指標であるとの考えから、連結売上高及び連結営業利益の達成率を採用し、個人別の貢献度係数を乗じて支給額を算定しております。当事業年度における賞与に係る業績指標の目標は、連結売上高8,369百万円、連結営業利益583百万円であり、その実績はそれぞれ8,107百万円、598百万円です。」

    取締役賞与について、連結売上高と連結営業利益の達成率を用いる算定方針を継続している。当年度は売上高が目標未達、営業利益が目標超過となった。
  6. FY2020First statedAnnual report

    「We use revenue and operating profit achievement rates as performance evaluation metrics because they most clearly reflect the Company's single-year performance, and calculate each payment by applying an individual contribution coefficient. For the fiscal year, the revenue target was ¥8,787 million and actual revenue was ¥8,487 million, for an achievement rate of 96.6%. The operating profit target was ¥526 million and actual operating profit was ¥591 million, for an achievement rate of 112.4%.」

    The filing describes the policy of calculating directors' bonuses using revenue and operating profit achievement rates, together with the targets, actual results and achievement rates for the year.
Moved together

None of this company's other threads moved the same way in the same document twice or more.

When this could move next
Ic's next results are scheduled for 2026-11-06. Read the earnings preview
News
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