Details of issuance or disposal
Disposal of treasury shares as restricted stock compensation
当社普通株式 8,595株(自己株式)
The lower thin line represents the existing number of shares to which these shares will be added.
34,380,000円(公正な評価額の総額)
Restricted stock is stock awarded as compensation that cannot be sold during a specified period, with the restrictions lifted once the applicable conditions are met.
| Item | Details |
|---|---|
| Type of issuance or disposal | Disposal of treasury shares as restricted stock compensation |
| Number of shares to be issued or disposed of | 当社普通株式 8,595株(自己株式) |
| Issue price and disposal price | 1株当たり4,000円(公正な評価額。金銭の払込みまたは財産の給付は不要) |
| Total issue value | 34,380,000円(公正な評価額の総額) |
| Amount of funds to be raised | 払込金額の総額:Not disclosed、差引手取概算額:Not disclosed(本処分は金銭の払込みまたは財産の給付を要しない) |
| Intended allottee | Category 取締役7名(監査等委員である取締役および社外取締役を除く) / Number of Shares 8,595株 |
| Intended allottee's holding policy | 2025年8月15日から当社の取締役を退任する日まで、譲渡、担保権の設定その他の処分をしてはならない。 |
| Basis for determining the amount to be paid | 2025年7月14日の東京証券取引所における当社普通株式の終値4,000円。ディスカウント率・プレミアム率:Not disclosed |
| Transfer restriction period | 2025年8月15日(割当日)から当社の取締役を退任する日まで |
| Conditions for lifting transfer restrictions | 本役務提供期間(割当日の直前の定時株主総会の日から翌年に開催される定時株主総会の日までの期間)に継続して当社の取締役の地位にあったことを条件として、譲渡制限期間の満了時に本割当株式の全部を解除する。死亡その他取締役会が正当と認める理由による退任の場合は、在任月数に応じて一部解除する。 |
| Reason for acquisition without consideration | 本役務提供期間開始後から譲渡制限期間の満了時までの間に一定の非違行為を行った場合等には本割当株式の全部を無償取得する。また、譲渡制限期間満了時に譲渡制限が解除されていない株式を無償取得する。 |
| Categories and Number of Persons Covered | 取締役7名(監査等委員である取締役および社外取締役を除く)、割当株数8,595株 |
| Total Stock-Based Compensation | 年額60百万円以内(本制度により発行または処分される株式の報酬総額の上限) |
Items this document does not state (15)
These are items the company does not state in this document. We do not leave them blank, nor fill them in from other sources or by inference.
The reasons the company gives
The company's own explanation, not something inferred from the numbers.To provide directors with an incentive to achieve sustained growth in corporate value and to further promote the sharing of value with shareholders.