Thecoo (4255) · InitiativeRaised
Shareholder Benefit Program Using Fanicon Points
First written in FY2024. 1 of 2 entries say "Raised", first in FY2025. Latest entry: FY2025.
2entries
2years
0from disclosures
How it moved
Same theme, other companies
Shareholder benefits designed to encourage medium- to long-term holdingsA theme 93 companies write about · 0 as a headwind · 94 as a tailwind
The whole theme swung hardest in 2018: 2 of 15 companies on the "Worse" side.
12 other companies' latest entry also says "Raised".
Ridges = years it wrote progress, valleys = years it wrote worse. Most hopeful companies at the back. Drag to turn, scroll to zoom, right-drag to pan. On a phone, two fingers turn and pinch to zoom; one finger scrolls the page.
Showing 14 of the 93 companies compared. The sentences above are computed from all 93.Full recordFilings, disclosures and news, newest first
- FY2025RaisedAnnual report
「継続保有期間 保有株式数 付与ポイント １年未満 100株以上 250 Point（8,000円相当） １年以上 100株以上 300 Point（9,600円相当）」
株主優待制度を変更し、従来の100 Point（3,200円相当）から、1年未満は250 Point（8,000円相当）、1年以上は300 Point（9,600円相当）へ拡充した。継続保有期間に応じた付与区分も導入している。 - FY2024First statedAnnual report
「優待内容：100 Point（3,200円相当） 当社サービス『Fanicon』及び当社がOEMで提供しているサービスにてご利用可能 贈呈時期：毎年１回お送りする「定時株主総会招集通知」にご案内を同封予定」
1単元以上の株主を対象に、Fanicon等で利用できる100 Point（3,200円相当）を年1回付与する株主優待制度を設定した。