Thecoo (4255) · InitiativeAdvanced
Introduction of a Restricted Stock Compensation Plan
First written in FY2024. 4 of 5 entries say "Advanced", first in FY2025-H1. Latest entry: FY2026-H1.
5entries
2years
2from disclosures
How it moved
Same theme, other companies
Medium- to Long-Term Incentives Through Equity Compensation Plans for Directors and EmployeesA theme 669 companies write about · 0 as a headwind · 692 as a tailwind
Ridges = years it wrote progress, valleys = years it wrote worse. Most hopeful companies at the back. Drag to turn, scroll to zoom, right-drag to pan. On a phone, two fingers turn and pinch to zoom; one finger scrolls the page.
Showing 14 of the 192 companies compared. The sentences above are computed from all 192.Comparing 200 of the theme's 692 threads.Full recordFilings, disclosures and news, newest first
- FY2026-H1AdvancedAnnual report
「2026年4月24日(注)2 普通株式 13,216 普通株式 2,116,521 12,964 129,049 12,964 129,049 (注)2.譲渡制限付株式報酬としての新株式発行による増加であります。」
譲渡制限付株式報酬として、2026年4月24日に13,216株を発行し、割当先は当社取締役6名及び当社従業員13名であった。導入済み制度の株式発行が継続している。 - FY2025-H1AdvancedAnnual report
「This represents an increase resulting from the issuance of new shares as restricted stock compensation.」
譲渡制限付株式報酬として、2025年4月25日に取締役6名へ10,000株、6月25日に従業員11名へ4,800株を発行した。前事業年度に導入した制度が実際の株式発行段階に進んだ。 - FY2024First statedAnnual report
「本制度は、当社の取締役を対象に、企業価値の持続的な向上を図るインセンティブを与えるとともに、株主の皆様との一層の価値共有を進めることを目的とした制度です。」
取締役を対象に、譲渡制限期間を3年から5年の範囲とし、年間20,000株以内・年額30百万円以内で譲渡制限付株式を付与する制度を株主総会で承認した。