Difficulty Securing Specialized Talent and Rising Personnel Expansion Costs

「また、当社グループは、代表取締役を含む役員、幹部社員等の専門的な知識、技術、経験を有している役職員が、各グループの経営、業務執行について重要な役割を果たしており、当該役職員の継続勤務による経験値は、当社グループにおける重要なノウハウと考えられます。しかし、これら役職員が何らかの理由によって退任、退職し、後任者の採用が困難となった場合、当社グループの業績及び今後の事業展開に影響を与える可能性があります。」

「Demand is high in the Internet industry for personnel with the specialized knowledge, technical skills and business experience required for our Group's businesses. As a result, workforce expansion may not proceed as planned or costs may exceed expectations.」