Komori
Softmax (3671) · RiskRestated

Difficulty securing highly skilled personnel and delays in responding to advances in IT

First written in FY2016. 4 of 7 entries say "Restated". Latest entry: FY2025.

7entries
10years
0from disclosures
Share on X
How it moved
ProgressHeldSoftenedWorseRestatedFY2016 – FY2020SoftenedFY20222017: 120172018: 120182019: 020192020: 120202021: 120212022: 120222023: 120232024: 020242025: 020252026: 1
Same theme, other companies
Difficulty Securing, Developing and Retaining Specialized and Highly Skilled IT PersonnelA theme 539 companies write about · 554 as a headwind · 4 as a tailwind

The whole theme swung hardest in 2026: 34 of 109 companies on the "Worse" side.

102 other companies' latest entry also says "Restated".

Ridges = years it wrote progress, valleys = years it wrote worse. Most hopeful companies at the back. Drag to turn, scroll to zoom, right-drag to pan. On a phone, two fingers turn and pinch to zoom; one finger scrolls the page.
Showing 14 of the 190 companies compared. The sentences above are computed from all 190.Comparing 200 of the theme's 558 threads.
Full recordFilings, disclosures and news, newest first
  1. FY2025RestatedAnnual report

    「これらの新しいIT技術への対応に遅れが生じる場合や、高度技術を有する人材が計画通りに確保できない場合は、当社の業績に影響を与える可能性があります。このようなリスクを踏まえ、当社では、定期的な新卒採用や積極的な中途採用の受け入れ、必要に応じて専門知識を有する人材の適宜採用に取り組んでおります。」

    IT技術進歩への対応遅れと高度人材の確保難をリスクとして記載し、新卒・中途・専門人材の採用や技術者教育・研究開発による対応を継続している。
  2. FY2022SoftenedAnnual report

    「今後様々な市場ニーズへの対応や、付加価値の高い製品・ITサービスを提供していく上で、急速なIT技術の進歩への対応や、高度な開発技術を有する人材の確保が必要となり、これらの新しいIT技術への対応に遅れが生じる場合や、高度技術を有する人材が計画通りに確保できない場合は、当社の業績に影響を与える可能性があります。」

    従来記載されていた「コンサルティング能力」を有する人材への言及がなくなり、高度な開発技術を有する人材と新技術対応に焦点を置く表現となっている。
  3. FY2021MitigatedAnnual report

    「当社では、定期的な新卒採用や積極的な中途採用の受け入れ、必要に応じて専門知識を有する人材の適宜採用に取り組んでおります。また、市場に対し、より付加価値の高い製品やITサービスの提供を行っていくことを目的として、新技術取得に向けた技術者教育を行うとともに、新技術・新分野に対する研究開発活動を推進する等、積極的な技術投資を行っております。」

    人材確保とIT技術進歩への対応に対し、新卒・中途採用、専門人材の採用、技術者教育、研究開発を具体的な対応策として記載している。
  4. FY2020RestatedAnnual report

    「これらの新しいIT技術への対応に遅れが生じる場合や、高度技術を有する人材が計画通りに確保できない場合は、当社の業績に影響を与える可能性があります。」

    新技術への対応遅れや高度技術を有する人材の確保難を引き続きリスクとして記載している。
  5. FY2019RestatedAnnual report

    「これらの新しいIT技術への対応に遅れが生じる場合や、高度技術を有する人材が計画通りに確保できない場合は、当社の業績に影響を与える可能性があります。」

    IT技術の進歩への対応遅れと、高度な技術・コンサルティング能力を持つ人材の確保難を引き続きリスクとして記載している。
  6. FY2017RestatedAnnual report

    「これらの新しいIT技術への対応に遅れが生じる場合や、高度技術を有する人材が計画通りに確保できない場合は、当社の業績に影響を与える可能性があります。」

    IT技術の進歩への対応遅れと、高度な開発技術・コンサルティング能力を持つ人材の確保難を引き続きリスクとして記載している。
  7. FY2016First statedAnnual report

    「しかしながら、今後様々な市場ニーズへの対応や、付加価値の高い製品・ITサービスを提供していく上で、急速なIT技術の進歩への対応や、高度な開発技術やコンサルティング能力を有する人材の確保が必要となります。これらの新しいIT技術への対応に遅れが生じる場合や、高度技術を有する人材が計画通りに確保できない場合は、当社の業績に影響を与える可能性があります。」

    急速なIT技術の進歩への対応遅れや、高度な開発技術・コンサルティング能力を有する人材を計画どおり確保できない可能性を記載している。
Moved together

"Transforming the Company into One That Generates Stable Profits" moved the same way as this thread, in the same document, in 2 of its 7 moves.

2★1
  1. ★This thread
  2. 1Transforming the Company into One That Generates Stable Profits2×

★ is this thread; numbers match the list above. The number on a line is how many documents both moved the same way in; lines between the other threads count the documents they moved together in too. Threads that move together often sit closer.

When this could move next
No upcoming earnings preview for Softmax yet.
News
No news is linked to this thread yet. When an article touches it, it will appear here by date.
Difficulty securing highly skilled personnel and delays in responding to advances in IT | SOFTMAX CO.,LTD (3671) | Komori