Softmax (3671) · PolicyRestated
Delegation of Authority to Determine Executive Compensation to the Representative Director
First written in FY2021. 2 of 3 entries say "Restated". Latest entry: FY2023.
3entries
3years
0from disclosures
How it moved
Same theme, other companies
Individual executive compensation determined by the board based on objective criteria and the views of outside directorsA theme 61 companies write about · 0 as a headwind · 31 as a tailwind
The whole theme swung hardest in 2019: 2 of 12 companies on the "Worse" side.
32 other companies' latest entry also says "Restated".
Ridges = years it wrote progress, valleys = years it wrote worse. Most hopeful companies at the back. Drag to turn, scroll to zoom, right-drag to pan. On a phone, two fingers turn and pinch to zoom; one finger scrolls the page.
Showing 14 of the 61 companies compared. The sentences above are computed from all 61.Full recordFilings, disclosures and news, newest first
- FY2023RestatedAnnual report
「当社の役員の報酬等の額又はその算定方法の決定権限を有する者は、代表取締役野村俊郎であります。その権限の内容及び裁量の範囲については、株主総会で決議された取締役の報酬限度額を上限とする各取締役の報酬の決定について、取締役会から一任されていることから、各取締役の職責、成果等を総合的に勘案し、個別支給額を最終決定する権限及び裁量を有しております。」
代表取締役への取締役報酬決定権限の委任と、職責・成果等を勘案した個別支給額の決定方法を継続して開示している。 - FY2022RestatedAnnual report
「当社の役員の報酬等の額又はその算定方法の決定権限を有する者は、代表取締役野村俊郎であります。」
代表取締役に各取締役の個別報酬決定を一任する権限と、職責・成果等を勘案して決定する方法を継続して開示している。 - FY2021First statedAnnual report
「当社の役員の報酬等の額又はその算定方法の決定権限を有する者は、代表取締役野村俊郎であります。その権限の内容及び裁量の範囲については、株主総会で決議された取締役の報酬限度額を上限とする各取締役の報酬の決定について、取締役会から一任されていることから、各取締役の職責、成果等を総合的に勘案し、個別支給額を最終決定する権限及び裁量を有しております。」
取締役会から代表取締役へ、株主総会決議の報酬限度額を上限とする各取締役の個別報酬決定を一任していることを開示している。