Worth reading
23Immaterial
0–100. This measures how worthwhile something is to read, not how good or bad the company is.Direction
Neutral
Direction inferred from the company’s description.Scale
—
Displayed only when the document provides numerical figures.Wording
Definitive
How definitive the wording is.Who is moving to which position
Resolved 27 March 2025Incoming appointee
3 itemsScheduled Appointment Date2025年4月1日（クリヤマＲ＆Ｄの人事）、2025年4月2日（株式会社ミトヨ関連の人事）
Previous position管理部 部長（兼）クリヤマジャパン㈱ 管理本部 総務部 部長
New position㈱ミトヨ 常務取締役 管理本部 本部長（クリヤマジャパン㈱より出向）
指谷 基路
Previous position管理部 副部長（兼）クリヤマジャパン㈱ 管理本部 総務部 副部長（兼）人事グループ グループマネージャー
New position管理部 部長（兼）クリヤマジャパン㈱ 管理本部 総務部 部長（兼）人事グループ グループマネージャー（兼）東京総務グループ グループマネージャー
Komoda Shiro (薦田 吏郎)
Previous position管理部 副部長（兼）クリヤマジャパン㈱ 管理本部 総務部 副部長（兼）本社総務グループ グループマネージャー
New positionクリヤマＲ＆Ｄ㈱ 管理部 部長（兼）クリヤマホールディングス㈱ 管理部 副部長（兼）クリヤマジャパン㈱ 管理本部 総務部 副部長（兼）本社総務グループ グループマネージャー
Reason for change
株式会社ミトヨが2025年4月2日にグループ会社となる予定であることに伴い、同社に関連する管理職の人事を決定した。また、中核事業会社の人事を決定した。
Advisers, counselors and secondees remain with the company or group after stepping down from their positions.
| Item | Details |
|---|---|
| Resolution date | 27 March 2025 |
| Scheduled Appointment Date | 2025年4月1日（クリヤマＲ＆Ｄの人事）、2025年4月2日（株式会社ミトヨ関連の人事） |
| Name of appointee | 友永 和男, 指谷 基路, Komoda Shiro (薦田 吏郎) |
| Appointee's new position | ㈱ミトヨ 常務取締役 管理本部 本部長（クリヤマジャパン㈱より出向）, 管理部 部長（兼）クリヤマジャパン㈱ 管理本部 総務部 部長（兼）人事グループ グループマネージャー（兼）東京総務グループ グループマネージャー, クリヤマＲ＆Ｄ㈱ 管理部 部長（兼）クリヤマホールディングス㈱ 管理部 副部長（兼）クリヤマジャパン㈱ 管理本部 総務部 副部長（兼）本社総務グループ グループマネージャー |
| Appointee's previous position | 管理部 部長（兼）クリヤマジャパン㈱ 管理本部 総務部 部長, 管理部 副部長（兼）クリヤマジャパン㈱ 管理本部 総務部 副部長（兼）人事グループ グループマネージャー, 管理部 副部長（兼）クリヤマジャパン㈱ 管理本部 総務部 副部長（兼）本社総務グループ グループマネージャー |
| Reason for change | 株式会社ミトヨが2025年4月2日にグループ会社となる予定であることに伴い、同社に関連する管理職の人事を決定した。また、中核事業会社の人事を決定した。 |
Items this document does not state (15)
Date of departureAppointee's date of birthYear the appointee joined the CompanyNumber of shares held by the appointeeName of departing officerFormer position of departing officerNew position of departing officerReason for departureWhether the incumbent will remain in officeReasons for appointmentNumber of directors after the changeFiling as an independent officerDetails of organizational changesChange in Corporate Governance StructureSubject to Approval by the General Meeting of Shareholders
These are items the company does not state in this document. We do not leave them blank, nor fill them in from other sources or by inference.
The reasons the company gives
The company's own explanation, not something inferred from the numbers.株式会社ミトヨが2025年4月2日にクリヤマジャパンのグループ会社となる予定であることに伴う人事であり、あわせて中核事業会社の人事を決定したため。
How to read this page
This is not the documentKomori reads the disclosure the company filed and writes this summary. Figures are as stated by the company and are not audited.
Weight is not a verdictIt measures how much this changes what the company had already told the market. It is not a view on the shares.
Corrections happenIf the company reissues this disclosure, the page is rebuilt from the corrected version and the revision number moves up.