Company-wide project for autonomous business transformation and sustainable growth
First written in FY2020. 11 of 15 entries say "Restated". Latest entry: FY2026.
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- FY2026AchievedAnnual report
「当社グループは、2026年４月24日に中期経営計画2028（2027年３月期～2029年３月期）を公表いたしました。」
前年度に策定方針を示していた将来に向けた成長戦略について、中期経営計画2028として2026年4月24日に公表した。 - FY2025AdvancedAnnual report
「中期経営計画の最終年度である2026年３月期にあたる本年度は、米国の貿易政策の動向をはじめとする不確実性の高い経営環境が続いておりますが、これまでの取り組みを総括し、将来に向けた成長戦略を策定してまいります。」
2026年3月期の中期経営計画最終年度において、これまでの取り組みを総括し、将来の成長戦略を策定する段階を明示している。 - FY2025-H1RestatedAnnual report
「During the interim consolidated accounting period under review, there were no material changes to the management policies, management strategies, or other matters established by our Group.」
自律的な業容変化・拡大、全社プロジェクト、より強固なビジネスモデルの構築を含む経営戦略について、重要な変更がないと再確認している。 - FY2024RestatedAnnual report
「今後の社会・経済情勢の変化に対応するため、より強固なビジネスモデル構築が求められております。」
社会・経済情勢の変化への対応と、より強固なビジネスモデルの構築を通じた持続的成長の方針を継続している。 - FY2024-Q3RestatedAnnual report
「There were no material changes to the management policies, management strategies or other matters established by the Group during the nine months ended the third quarter.」
自律的な業容変化・拡大と持続的成長に向けた全社プロジェクトを含む経営戦略について、重要な変更がないと再確認している。 - FY2024-Q2RestatedAnnual report
「During the first six months of the fiscal year under review, there were no material changes to the management policies, management strategies, or other matters established by our Group.」
自律的な業容変化・拡大と持続的成長に向けた全社プロジェクトを含む経営戦略について、重要な変更がないと再確認している。 - FY2024-Q1RestatedAnnual report
「During the first quarter of the fiscal year under review, there were no material changes to the management policies, management strategies, or other matters established by our Group.」
自律的な業容変化・拡大と持続的成長に向けた全社プロジェクトを含む経営戦略について、重要な変更がないと再確認している。 - FY2023AdvancedAnnual report
「当社グループの2020年４月～2023年３月の中期経営計画におきましては、会社横断で立ち上げた中計プロジェクトの推進により、各課題への打ち手の議論を通じプロジェクトに参画しているメンバーが全社視点を意識するなど、安定した経営基盤の構築に繋がり、３ヶ年を通じて経営目標を大幅に達成する結果となりました。」
全社プロジェクトを通じた全社視点の醸成と安定した経営基盤の構築が、2020年4月から2023年3月までの3年間の中期経営計画の成果として記載されている。 - FY2023-Q3RestatedAnnual report
「There were no material changes to the management policies, management strategies or other matters established by the Group during the nine months ended the third quarter.」
自律的な業容変化・拡大と持続的成長に向けた全社プロジェクトを含む経営戦略について、重要な変更がないと再確認している。 - FY2023-Q2RestatedAnnual report
「During the first six months of the fiscal year under review, there were no material changes to the management policies, management strategies, or other matters established by our Group.」
自律的な業容変化・拡大と持続的成長に向けた全社プロジェクトを含む経営戦略について、重要な変更がないと再確認している。 - FY2022-Q3RestatedAnnual report
「There were no material changes to the management policies, management strategies or other matters established by the Group during the nine months ended the third quarter.」
自律的な業容変化・拡大と持続的成長に向けた全社プロジェクトを含む経営戦略について、重要な変更がないと再確認している。 - FY2022-Q2RestatedAnnual report
「During the first six months of the fiscal year under review, there were no material changes to the management policies, management strategies, or other matters established by our Group.」
自律的な業容変化・拡大と持続的成長に向けた全社プロジェクトを含む経営戦略について、重要な変更がないと再確認している。 - FY2022-Q1RestatedAnnual report
「During the first quarter of the fiscal year under review, there were no material changes to the management policies, management strategies, or other matters established by our Group.」
自律的な業容変化・拡大と持続的成長に向けた全社プロジェクトを含む経営戦略について、重要な変更がないと記載している。 - FY2021-Q3RestatedAnnual report
「There were no material changes to the management policies, management strategies or other matters established by the Group during the nine months ended the third quarter.」
自律的な業容変化・拡大と持続的成長に向けた全社プロジェクトを含む経営戦略について、重要な変更がないと記載している。 - FY2020First statedAnnual report
「We launched a company-wide project to address key issues, with the aim of building a structure capable of autonomously changing and expanding our business and becoming a company capable of sustainable growth that can compete globally. We will reform the organization so that each employee acts with a sense of responsibility and work together on priority issues. To fulfill our mission of generating profits and driving growth, we believe we must develop human resources, lay the groundwork for the next innovation and maintain financial resilience while anticipating unexpected risks. We intend to overcome these challenges by returning to the starting point of sustainable management and turning them into a source of strength.」
Places at the center of the medium-term management plan a structure capable of autonomous business transformation and expansion, combining a company-wide project, employee mindset reform, human resources development, groundwork for the next innovation and financial resilience.