Worth reading
61In focus
0–100. This measures how worthwhile something is to read, not how good or bad the company is.Direction
Mixed performance
Direction inferred from the company’s description.Scale
—
Displayed only when the document provides numerical figures.Wording
Definitive
How definitive the wording is.Who is moving to which position
Resolved 27 February 2026Incoming appointee
1 itemScheduled Appointment Date1 March 2026
Yoneda Gaku (米田 岳)
Previous positionDirectors
New positionRepresentative Director and President
生年月日 1986年1月23日入社年 2025所有株式数 ―（基準日の記載なし）
Departing officer
1 itemDate of departure28 February 2026
Takahashi Kenji (高橋 健治)Next role stated
Former PositionRepresentative Director and President
New positionDirectors
“Next role stated” means the document names the position the person holds after stepping down. It does not necessarily mean they are leaving the company.
Reason for departure
業績回復が当初計画より遅れている状況下、ガバナンス体制の強化に加えて、早期の業績回復を実現するためには、経営体制の変更が必要であるとの判断から、2026年2月28日をもって代表取締役を辞任する旨を表明
Whether the incumbent will remain in office (whether they will retain their position)
取締役として在任
Reason for change
過去の事案を踏まえたガバナンス体制および内部管理体制の強化に加えて、早期の業績回復を実現するため、経営体制の変更が必要と判断したため。
Reasons for appointment
アート業界における豊富な実務経験および経営実績を有しており、事業構造改革、収益基盤の強化ならびにブランド価値向上を推進する上で適任であると判断したため。
| Item | Details |
|---|---|
| Resolution date | 27 February 2026 |
| Scheduled Appointment Date | 1 March 2026 |
| Date of departure | 28 February 2026 |
| Name of appointee | Yoneda Gaku (米田 岳) |
| Appointee's new position | Representative Director and President |
| Appointee's previous position | Directors |
| Appointee's date of birth | 1986年1月23日 |
| Year the appointee joined the Company | 2025 |
| Number of shares held by the appointee | ―（基準日の記載なし） |
| Name of departing officer | Takahashi Kenji (高橋 健治) |
| Former position of departing officer | Representative Director and President |
| New position of departing officer | Directors |
| Reason for departure | 業績回復が当初計画より遅れている状況下、ガバナンス体制の強化に加えて、早期の業績回復を実現するためには、経営体制の変更が必要であるとの判断から、2026年2月28日をもって代表取締役を辞任する旨を表明 |
| Whether the incumbent will remain in office | 取締役として在任 |
| Reason for change | 過去の事案を踏まえたガバナンス体制および内部管理体制の強化に加えて、早期の業績回復を実現するため、経営体制の変更が必要と判断したため。 |
| Reasons for appointment | アート業界における豊富な実務経験および経営実績を有しており、事業構造改革、収益基盤の強化ならびにブランド価値向上を推進する上で適任であると判断したため。 |
Items this document does not state (5)
Number of directors after the changeFiling as an independent officerDetails of organizational changesChange in Corporate Governance StructureSubject to Approval by the General Meeting of Shareholders
These are items the company does not state in this document. We do not leave them blank, nor fill them in from other sources or by inference.
The reasons the company gives
The company's own explanation, not something inferred from the numbers.過去の事案を踏まえたガバナンス体制および内部管理体制の強化に加え、業績回復が当初計画より遅れている状況下で早期の業績回復を実現するため、経営体制の変更が必要と判断したため。米田氏は、アート業界における豊富な実務経験および経営実績を有し、事業構造改革、収益基盤の強化、ブランド価値向上を推進する上で適任と判断された。
How to read this page
This is not the documentKomori reads the disclosure the company filed and writes this summary. Figures are as stated by the company and are not audited.
Weight is not a verdictIt measures how much this changes what the company had already told the market. It is not a view on the shares.
Corrections happenIf the company reissues this disclosure, the page is rebuilt from the corrected version and the revision number moves up.