Corrective recommendations concerning overtime work and uncertainty over additional costs
First written in FY2018-Q2. 1 of 3 entries say "Materialised", first in FY2018-Q3. Latest entry: FY2018.
0 other companies' latest entry also says "Mitigated".
- FY2018MitigatedAnnual report
「当社は本勧告を真摯に受け止めるとともに、より適正かつ確実な運用に改善するべく、当社従業員に対して一定の解決金を支払うことといたしました。この結果、当連結会計年度において、解決金等として37,376千円を特別損失に計上しております。」
是正勧告への対応として従業員への解決金支払いと37,376千円の特別損失計上を行い、追加負担の不確実性が具体的な費用処理に進んでいる。 - FY2018-Q3MaterialisedAnnual report
「当社は本勧告を真摯に受け止めるとともに、より適正かつ確実な運用に改善するべく、当社従業員に対して一定の解決金を支払うことといたしました。この結果、当第３四半期連結累計期間において、解決金等として37,245千円を特別損失に計上しております。」
時間外労働に関する是正勧告への対応として従業員に解決金を支払い、37,245千円を特別損失に計上した。追加負担の不確実性が実際の費用計上として現れている。 - FY2018-Q2First statedAnnual report
「On 6 September 2017, the Company received a corrective recommendation from the Takamatsu Labor Standards Inspection Office concerning overtime work and related matters. It is currently reviewing the recommendation and investigating the actual situation. As of the end of the second quarter of the consolidated fiscal year, it was difficult to reasonably estimate any additional burden for overtime pay because negotiations between labor and management remained ahead, and the impact of the related obligation on the Group’s operating results and financial position was unclear.」
The Company first disclosed that it had received a corrective recommendation from the Takamatsu Labor Standards Inspection Office. It was reviewing the recommendation and investigating the actual situation, making it difficult to reasonably estimate additional overtime-pay costs; the impact on results and financial position was described as unclear.