Okumura (1833) · InitiativeReframed
Identifying ESG/SDG Materiality and Integrating It into the Medium-Term Management Plan
First written in FY2022. 1 of 2 entries say "Reframed", first in FY2025. Latest entry: FY2025.
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How it moved
Same theme, other companies
Long-Term Value Creation through the Identification and Review of Management MaterialityA theme 80 companies write about · 0 as a headwind · 80 as a tailwind
Okumura moved to the "Worse" side of this theme in 2025, 1 year before the typical company in this theme (2026).
The whole theme swung hardest in 2026: 18 of 49 companies on the "Worse" side.
26 other companies' latest entry also says "Reframed".
Ridges = years it wrote progress, valleys = years it wrote worse. Most hopeful companies at the back. Drag to turn, scroll to zoom, right-drag to pan. On a phone, two fingers turn and pinch to zoom; one finger scrolls the page.
Showing 14 of the 80 companies compared. The sentences above are computed from all 80.Full recordFilings, disclosures and news, newest first
- FY2025ReframedAnnual report
「ＥＳＧ／ＳＤＧｓに関わる当社グループのマテリアリティ（重要課題）として、「環境に配慮した事業の推進」を特定したほか、事業活動の根幹となる「持続可能な社会インフラへの貢献」、「ウェルビーイングを実現する職場づくり」、「コーポレート・ガバナンスの強化」を特定しており」
2022年度に特定していた重要課題の表現を見直し、社会インフラ、ウェルビーイング及びガバナンスを含む新たなマテリアリティ構成を開示しました。 - FY2022First statedAnnual report
「気候変動に関連したマテリアリティ(重要課題)として「レジリエントなインフラ整備への貢献」及び「環境に配慮した事業の推進」を特定したほか、事業活動の根幹となる「働き方改革の推進」についても、ＥＳＧ／ＳＤＧｓに関わる当社グループのマテリアリティ(重要課題)として特定しています。」
気候変動及び働き方改革に関する重要課題を特定し、中期経営計画の部門施策やリスク管理へ反映する方針を示しました。