# 藤井通信株式会社の吸収合併による経営資源・人材の有効活用｜藤井産業ホールディングス（9906）の変遷

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## 経過

- FY2019 達成 「当社は、2019年１月17日開催の当社取締役会の決議に基づき、当社の100％子会社である藤井通信株式会社を2019年４月１日付で吸収合併いたしました。人的資産をより効率的に活用し柔軟な人材配置による組織基盤を強化するとともに、経営資源の有効活用、業務効率の向上によるグループ経営のスピードアップを図ることを目的に」 — 100％子会社の藤井通信株式会社を2019年４月１日付で吸収合併し、柔軟な人材配置、経営資源の有効活用、業務効率向上を目的としていたことを記載している。 (https://komori.app/company/9906/filing/2018-fy)
- FY2020-Q2 実績引用 「第１四半期連結会計期間におきまして、2019年４月１日付で子会社藤井通信株式会社の吸収合併など、各事業が今後の成長戦略を描けるよう組織の再編を行いました。」 — 藤井通信株式会社の2019年4月1日付吸収合併と組織再編を、各事業が成長戦略を描くための措置として過去の実施事項として再掲している。 (https://komori.app/company/9906/filing/2019-q2)
- FY2020 実績引用 「第１四半期連結会計期間におきまして、2019年４月１日付で子会社藤井通信株式会社の吸収合併など、各事業が今後の成長戦略を描けるよう組織の再編を行いました。」 — 藤井通信株式会社の吸収合併と組織再編を、各事業が成長戦略を描くための実施事項として再掲している。 (https://komori.app/company/9906/filing/2019-fy)
- FY2021 実績引用 「第１四半期連結会計期間におきまして、2019年４月１日付で子会社藤井通信株式会社の吸収合併など、各事業が今後の成長戦略を描けるよう組織の再編を行いました。」 — 藤井通信株式会社の吸収合併と組織再編を、過去に実施した成長基盤整備として再掲している。 (https://komori.app/company/9906/filing/2020-fy)