# 透明性・公正性と迅速な意思決定を両立するガバナンス｜日伝（9902）の変遷

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## 経過

- FY2016 初出 「また、コーポレートガバナンスを経営上の重要課題と位置づけ、意思決定の透明性・公正性を担保しつつ、迅速・果断な意思決定を行う仕組みを作り、中長期的な企業価値向上のための取り組みにも着手いたしました。」 — コーポレートガバナンスを重要課題とし、透明性・公正性、迅速な意思決定、中長期的な企業価値向上を掲げている。 (https://komori.app/company/9902/filing/2015-fy)
- FY2017 再掲 「当社のコーポレート・ガバナンスの基本的な考え方は、経営環境の変化に対して経営判断の迅速化を図るとともに、企業倫理の確立、法令遵守の徹底、経営効率を高めるための内部統制システムの強化を図ることであります。経営の透明性においては、「堅実健全経営」のもとステークホルダーに対して、タイムリーな情報開示を進めることが重要課題と考えております。」 — 迅速な意思決定、倫理・法令遵守、内部統制、透明な情報開示をガバナンスの基本方針として再確認している。 (https://komori.app/company/9902/filing/2016-fy)
- FY2018 再掲 「当社のコーポレート・ガバナンスの基本的な考え方は、経営環境の変化に対して経営判断の迅速化を図るとともに、企業倫理の確立、法令遵守の徹底、経営効率を高めるための内部統制システムの強化を図ることであります。経営の透明性においては、「堅実健全経営」のもとステークホルダーに対して、タイムリーな情報開示を進めることが重要課題と考えております。」 — 迅速な意思決定、企業倫理・法令遵守、内部統制、透明な情報開示を基本的なガバナンス方針として再確認している。 (https://komori.app/company/9902/filing/2017-fy)
- FY2019 その他 「・コーポレートガバナンス・コードへの対応
・企業グループ全体のガバナンス強化
・事業領域拡大に応じた管理体制の強化」 — 従来の迅速な意思決定、法令遵守、内部統制、情報開示という基本方針に加え、コーポレートガバナンス・コード、グループ全体、事業領域拡大に対応する管理体制を課題として明示した。 (https://komori.app/company/9902/filing/2018-fy)
- FY2020-Q1 前進 「また、オフィシャルホームページの全面リニューアルを行い、ステークホルダーの皆様との対話に向けた情報開示の充実を図りました。」 — ステークホルダーとの対話と情報開示の充実に向け、オフィシャルホームページを全面リニューアルした。 (https://komori.app/company/9902/filing/2019-q1)
- FY2021 前進 「当社は、「関係会社管理規程」に基づき、当社の子会社の事業状況、財務状況その他の重要な情報などについて報告を求め、その事項について承認を行っております。また、当社の監査室が当社の子会社に対し内部監査を実施し、その結果に基づき、当社の子会社の内部統制の有効性と妥当性を適時に評価しております。当社は、当社の子会社の役員として当社の役員又は使用人を派遣し、経営のモニタリングを行うことで、当社の子会社のガバナンスの強化を図っております。」 — 従来の透明性・内部統制重視の方針に加え、関係会社管理規程、子会社への内部監査、役員・使用人の派遣によるモニタリングなど、グループガバナンスの運用手段を具体化した。 (https://komori.app/company/9902/filing/2020-fy)
- FY2023 再掲 「当社のコーポレート・ガバナンスの基本的な考え方は、経営環境の変化に対して経営判断の迅速化を図るとともに、企業倫理の確立、法令遵守の徹底、経営効率を高めるための内部統制システムの強化を図ることであります。経営の透明性においては、「堅実健全経営」のもとステークホルダーに対して、タイムリーな情報開示を進めることが重要であると考えております。」 — 迅速な意思決定、倫理・法令遵守、内部統制、透明な情報開示という基本方針を再確認している。 (https://komori.app/company/9902/filing/2022-fy)
- 2026-04-01 前進 「これらの経験と見識を踏まえ、当社のコーポレート・ガバナンスの強化に貢献いただけるものと判断し、監査等委員としての社外取締役候補者として、選任するものであります。」 — 新任社外取締役候補者の選任および社外取締役の異動により、コーポレート・ガバナンスの強化に関する具体的な体制整備を示した。canonical thread 自体は変更していない。 (https://komori.app/company/9902/disclosure/20260401596067)
- 2026-05-29 前進 「2026年6月19日開催の定時株主総会に新任社外取締役の選任議案が付議される」 — 新任社外取締役の選任議案が付議され、独立役員として指定する予定が示された。選任は株主総会での承認を前提としており、ガバナンス体制の運用状況を具体化する開示である。 (https://komori.app/company/9902/disclosure/20260527550617)
- FY2026 前進 「さらに2025年10月には、「サステナビリティ経営」推進の一環として、当社初となる「統合報告書2025」を発行いたしました。」 — 透明性・情報開示の方針に関し、サステナビリティ経営の一環として初の統合報告書を発行した。 (https://komori.app/company/9902/filing/2025-fy)
- 2026-10-01 前進 「今後も、積極的な情報開示とステークホルダーの皆様との対話を大切にしながら、持続的な企業価値向上に取り組んでまいります。」 — 統合報告書を前年に続き2回目に発行し、情報開示及びステークホルダーとの対話を継続している。 (https://komori.app/company/9902/disclosure/20261001544396)
- 2026-10-02 前進 「2026年度は経営層による勉強会・議論へと取り組みを進めています。」 — ガバナンス・情報開示の取り組みを、統合報告書の発行から、資本コスト経営、企業価値向上、資本配分を経営層・取締役会で継続的に議論する運用へ広げている。 (https://komori.app/company/9902/disclosure/20261001544393)