# 女性正社員の積極採用目標｜ジュンテンドー（9835）の変遷

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## 経過

- FY2024 初出 「・女性正社員の積極採用の継続
目標：毎年６名以上または30％以上」 — 女性正社員について、毎年6名以上または30％以上の採用目標を初めて明示している。2021年度4人・24％、2022年度7人・33％、2023年度6人・35％の実績も示している。 (https://komori.app/company/9835/filing/2023-fy)
- FY2026 その他 「女性正社員の積極採用の継続
目標：毎年６名以上または30％以上
年度
2022年度
2023年度
2024年度
2025年度
人数
7人
6人
8人
5人
割合
33％
35％
31％
21％」 — 毎年6名以上または30％以上の採用目標を維持している。2025年度実績は5人・21％で、人数・割合ともに目標水準を下回った。 (https://komori.app/company/9835/filing/2025-fy)