# グループ全体の内部統制・子会社管理｜マミーマートホールディングス（9823）の変遷

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## 経過

- FY2016 初出 「当社及び当社グループにおける内部統制の構築を目指し、当社グループ全体の内部統制に関する担当部署として、総合企画室を定め、当社及び当社グループ間での内部統制に関する協議、情報の共有化、指示・要請の伝達等が効率的に行なわれるシステムを含む体制を構築しております。」 — 総合企画室をグループ内部統制の担当部署とし、協議・情報共有・指示伝達の体制を構築している。 (https://komori.app/company/9823/filing/2015-fy)
- FY2018 再掲 「当社及び当社グループにおける内部統制の構築を目指し、当社グループ全体の内部統制に関する担当部署として、総合企画室を定め、当社及び当社グループ間での内部統制に関する協議、情報の共有化、指示・要請の伝達等が効率的に行なわれるシステムを含む体制を構築しております。」 — 総合企画室をグループ内部統制の担当部署とし、協議・情報共有・指示伝達を行う体制を引き続き記載している。 (https://komori.app/company/9823/filing/2017-fy)
- FY2021 前進 「当社グループ全体の業務の適正を確保するため、「関係会社管理規程」に基づきグループ会社を管理する体制とし、各社の経営内容を的確に把握するため、重要な事項については関係会社社長会及び経営会議ないし取締役会に報告する体制をとっております。」 — 子会社管理について、関係会社管理規程、社長会・経営会議・取締役会への報告、内部監査による管理を具体化している。 (https://komori.app/company/9823/filing/2020-fy)