# クレオ（9698） 役員人事に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/9698/disclosure/20260325588668
種別: 役員の異動
開示日: 2026-03-25
Komoriの読み（0-100）: 44
企業ページ: https://komori.app/company/9698

## 何が変わったか

2026年6月23日付で、柿﨑淳一氏が代表取締役社長から代表取締役会長CEOに、二宮桐人氏が代表取締役副社長から代表取締役社長COOに就任する予定です。また、取締役候補6名が示され、佐々木尚也氏は任期満了により退任予定です。

## 会社が挙げた理由

取締役人事については、任期満了による再選取締役候補者および退任予定取締役であること以外に、異動の理由は記載されていません。

## 開示の要点

- 決議日: 2026年3月25日
- 就任予定日: 2026年6月23日（第53回定時株主総会およびその後の取締役会で正式決定予定）
- 退任日: 2026年6月23日開催予定の定時株主総会をもって退任
- 新任者の氏名: 柿﨑 淳一、二宮 桐人、鳥屋 和彦、春木 謙一、室井 清孝、木脇 秀己
- 新任者の新役職: 代表取締役 会長 CEO、代表取締役 社長 COO、取締役 常務執行役員 CFO、取締役（社外）、取締役（社外）、取締役（独立・社外）
- 新任者の前職: 代表取締役 社長、代表取締役 副社長、常務執行役員、取締役（社外）、取締役（社外）、取締役（独立・社外）
- 新任者の生年月日: not_disclosed
- 新任者の入社年: not_disclosed
- 新任者の所有株式数: not_disclosed
- 退任者の氏名: 佐々木 尚也
- 退任者の旧役職: not_disclosed
- 退任者の新役職: -
- 退任理由: 任期満了による退任
- 続投の有無: 取締役会に残らない
- 異動の理由: not_disclosed
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: 6名、うち社外取締役3名
- 独立役員としての届出: not_disclosed
- 組織変更の内容: not_disclosed
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: 要する。第53回定時株主総会（2026年6月23日開催予定）およびその後の取締役会で正式決定予定

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 社長・CEO（原文: 「柿﨑 淳一　代表取締役 会長 CEO／旧役職名 代表取締役 社長」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: あり（原文: 「柿﨑 淳一　新役職名 代表取締役 会長 CEO　旧役職名 代表取締役 社長／二宮 桐人　新役職名 代表取締役 社長 COO」）
- 異動の対象人数はどの規模か。: 5名以上（原文: 「（１）任期満了による再選取締役候補者として6名を記載／（２）退任予定取締役として佐々木 尚也を記載」）
- 取締役の人数はどう変わるか。: 取締役が減員（原文: 「再選取締役候補者6名／佐々木 尚也　退任後役職名 -」）
- 本部・事業部・部の統廃合など、組織変更を伴うか。: なし（原文: 「(参考) 株式会社クレオ 組織図（2026年4月1日付）」）
- 開示日から効力発生日（就任予定日）までの間隔はどれか。: 31〜90日後（原文: 「2026年3月25日／取締役人事（就任予定日 2026年6月23日）」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 総会・期初の定例（原文: 「任期満了による再選取締役候補者／2026年6月23日開催予定の第53回定時株主総会」）
- 任期途中での退任・辞任が含まれるか。: なし（原文: 「退任予定取締役（2026年6月23日開催予定の定時株主総会をもって退任）」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: あり（原文: 「正式には2026年6月23日開催予定の第53回定時株主総会およびその後の取締役会において決定される予定」）
- 異動の理由はどの水準で説明されているか。: 理由の記載なし（原文: 「任期満了による再選取締役候補者」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: なし（原文: 「任期満了による再選取締役候補者／退任予定取締役」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「該当する記載なし」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: なし（原文: 「該当する記載なし」）
- 後任はどう扱われているか。: 後任を氏名で特定（原文: 「柿﨑 淳一　旧役職名 代表取締役 社長／二宮 桐人　新役職名 代表取締役 社長 COO」）
- 新任者はどこから来たか。: 社内昇格（原文: 「二宮 桐人　旧役職名 代表取締役 副社長／鳥屋 和彦　旧役職名 常務執行役員」）
- 退任者はこの後どこに残るか。: 完全に退任（原文: 「佐々木 尚也　退任後役職名 -」）
- 新任者の社内在籍の長さはどれか。: 在籍年数は不明（原文: 「候補者一覧に氏名、新役職名、旧役職名のみを記載」）
- 新任者の生年月日または年齢が示されているか。: なし（原文: 「候補者一覧に生年月日・年齢の記載なし」）
- 新任者の所有株式数が示されているか。: なし（原文: 「候補者一覧に所有株式数の記載なし」）
- 社外取締役・社外監査役の選任または退任を含むか。: あり（原文: 「春木 謙一　取締役（社外）／室井 清孝　取締役（社外）／木脇 秀己　取締役（独立・社外）」）
- 異動後の社外取締役の比率はどの水準か。: 社外が三分の一以上（原文: 「再選取締役候補者6名のうち、取締役（社外）2名および取締役（独立・社外）1名」）
- 独立役員として取引所に届け出る旨が書かれているか。: なし（原文: 「木脇 秀己の新役職名は「取締役（独立・社外）」と記載されているが、取引所への届出予定の記載なし」）
- 女性、外国籍、多様性に明示的に言及しているか。: なし（原文: 「該当する記載なし」）
- 監査等委員会設置会社への移行など、機関設計の変更を伴うか。: なし（原文: 「該当する記載なし」）