# タナベコンサルティンググループ（9644） 譲渡制限付株式報酬制度の改定に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/9644/disclosure/20260519541229
種別: ガバナンス
開示日: 2026-05-19
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企業ページ: https://komori.app/company/9644

## 何が変わったか

譲渡制限付株式の譲渡制限期間を、従来の5年間から、対象取締役が当社または子会社の取締役を退任する日までに変更する議案を株主総会に付議する。株主総会での承認が条件で、その他の制度内容は変わらない。

## 会社が挙げた理由

対象取締役が退任時まで株式を保有することで、企業価値の持続的な向上への貢献意欲を高め、株主との価値共有を可能な限り長期にわたり実現するため。

## 開示の要点

- 機関設計: not_disclosed
- 取締役の員数: not_disclosed
- 独立役員の人数: not_disclosed
- 委員会: not_disclosed
- 政策保有株式の方針: not_disclosed
- 買収防衛策: not_disclosed
- 支配株主: not_disclosed
- 今回の変更点: 譲渡制限付株式の譲渡制限期間を、従来の5年間から『対象取締役が当社または当社子会社の取締役の地位から退任する日までの期間』へ改定する議案を付議。その他の制度内容に変更はない。

## 評価の根拠

- この書類は前回から何を変えたと述べているか。: 方針の変更（原文: 「『本譲渡制限期間（５年間）につき…「対象取締役が当社または当社子会社の取締役の地位から退任する日までの期間」へと改定する旨を付議いたします。』」）
- 自社の課題や不備を認める記載があるか。: 記載なし（原文: 「『当社は、中期経営計画で掲げていた売上高・営業利益・ＲＯＥ目標を全て達成いたしました』と記載されている。」）