# 企業ブランドの構築｜スペース（9622）の変遷

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## 経過

- FY2016 初出 「(3) 価値観・人材・スキルの戦略・人材開発・企業ブランドの構築」 — 中期経営計画における価値観・人材・スキルの戦略の一つとして、企業ブランドの構築を掲げている。 (https://komori.app/company/9622/filing/2016-fy)
- FY2018 再掲 「企業ブランディングを継続するとともに」 — 企業ブランドの構築を、コスト削減や人事制度再構築とともに継続する施策として記載している。 (https://komori.app/company/9622/filing/2018-fy)
- FY2019-Q1 再掲 「中期経営計画のテーマである「原点回帰」に基づきコストの削減及び人事制度の再構築並びに企業ブランディングを継続するとともに」 — 企業ブランディングを中期経営計画に基づく継続施策として再記載している。 (https://komori.app/company/9622/filing/2019-q1)
- FY2019-Q2 再掲 「中期経営計画のテーマである「原点回帰」に基づき、人事制度の再構築及び企業ブランディングを継続して行ってまいりました。」 — 企業ブランディングを中期経営計画に基づく継続施策として再記載している。 (https://komori.app/company/9622/filing/2019-q2)
- FY2019-Q3 再掲 「中期経営計画のテーマである「原点回帰」に基づき、人事制度の再構築及び企業ブランディングを継続して行ってまいりました。」 — 企業ブランディングを中期経営計画に基づく継続施策として再確認している。 (https://komori.app/company/9622/filing/2019-q3)
- FY2019 再掲 「当社グループは「商空間プロデュース企業」を事業コンセプトに掲げ、当連結会計年度を最終年度とする中期経営計画「原点回帰」に基づき、人事制度の再構築及び企業ブランディングを継続して行ってまいりました。」 — 「原点回帰」に基づく企業ブランディングを、同計画の最終年度においても継続したと記載している。 (https://komori.app/company/9622/filing/2019-fy)