# 四つの笑顔を軸とするサステナビリティ経営｜ラックランド（9612）の変遷

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## 経過

- FY2024 初出 「当社は、「商空間創りを通じ、皆の笑顔を創りだすこと」をミッションとし、①お客様の笑顔、②お客様のお客様（消費者）の笑顔、③従業員を含むステークホルダーの笑顔、さらには④地球の笑顔の４つの笑顔を創り出すための経営を行っており」 — サステナビリティに関する独立した開示として、顧客・消費者・ステークホルダー・地球の四つの笑顔を軸に、取締役会への報告、リスク・コンプライアンス委員会による管理、環境・地域支援・人材施策を整理している。具体的なサステナビリティ目標・指標は現時点で未設定としている。 (https://komori.app/company/9612/filing/2024-fy)
- FY2025 前進 「サステナビリティに関する重要事項については、経営戦略と一体的に推進することを目的として、取締役会の監督のもと、2026年12月期よりサステナビリティ委員会を設置予定であり、全社的な取組を推進する体制を整備して参ります。」 — 従来の四つの笑顔を軸としたサステナビリティ方針を、2026年12月期からサステナビリティ委員会を設置し、ESG課題の特定、目標設定、進捗管理および改善施策を行う体制へ具体化している。 (https://komori.app/company/9612/filing/2025-fy)
- 2026-08-31 前進 「委員会の設置により推進体制の整備は完了。」 — サステナビリティ委員会を2026年8月に設置し、全社横断的な推進体制の整備を完了した。今後は重点課題の実行と情報開示を継続するとしている。 (https://komori.app/company/9612/disclosure/20260831528245)