# 東宝（9602） 2025年２月期（第136期）配当予想の修正に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/9602/disclosure/20250317594949
種別: 配当
開示日: 2025-03-24
Komoriの読み（0-100）: 84
企業ページ: https://komori.app/company/9602

## 何が変わったか

2025年2月期の期末配当予想を、1株当たり35円から50円へ15円増額した。これにより年間配当予想は70円から85円となり、前期実績と同額になる。

## 会社が挙げた理由

「配当性向30%以上」という株主還元方針を踏まえ、当期の業績見通しを勘案したため。映画作品の大ヒットや権利収入、TOHO animation作品の好調、演劇事業・不動産事業の堅調な推移を挙げ、より一層の利益還元を図るとしている。

## 開示の要点

- １株当たり配当金: {"previous_forecast":35,"revised_forecast":50,"change":15,"change_rate":"42.9%","unit":"円"}
- 年間配当金の合計: {"previous_forecast":70,"revised_forecast":85,"change":15,"change_rate":"21.4%","unit":"円"}
- 前期実績（１株当たり）: {"中間":20,"期末":65,"年間":85,"unit":"円"}
- 配当金の総額: {"今回":"not_disclosed","前期実績":"not_disclosed"}
- 基準日: not_disclosed
- 効力発生日: not_disclosed
- 配当原資: not_disclosed
- 普通配当と記念・特別配当の内訳: not_disclosed
- 配当性向: {"数値":"30%以上","区分":"方針"}
- 配当方針: 配当性向30%以上
- 株主総会付議の要否: 取締役会決議のみ
- 対象決算期: 2025年２月期（第136期）

## 評価の根拠

- 決定額は、併記されている直近の配当予想と比べてどうか。: 予想を上回る（原文: 「前回予想「期末 35円」／今回修正予想「50円」」）
- １株当たり配当金は、併記されている前期実績と比べてどうか。: 減配（原文: 「今回修正予想「期末 50円」／前期実績「期末 65円」」）
- 前期実績に対する１株当たり配当の増減率はどの帯に入るか。: 増減10〜30%（原文: 「今回修正予想「期末 50円」／前期実績「期末 65円」」）
- 年間配当金の合計はどう変わるか。: 年間合計は据え置き（原文: 「今回修正予想「合計 85円」／前期実績「合計 85円」」）
- 配当予想そのものの扱いはどれか。: 予想を修正済み（原文: 「表題「配当予想の修正に関するお知らせ」および「期末配当金を前回予想より15円増額し、50円に修正」」）
- 配当方針として示されているのはどれか。: 配当性向目標（原文: 「「株主還元における方針を『配当性向30%以上』としております」」）
- 配当性向・DOE・総還元性向などの数値基準が、数字で示されているか。: あり（原文: 「「配当性向30%以上」」）
- 今後の配当についての記述はどれだけ断定的か。: 概ね断定的（原文: 「「年間配当金は85円（前期実績85円）となる予定です」」）
- どの期の配当についての決定か。: 期末配当（原文: 「「１株当たりの期末配当金を前回予想より15円増額し、50円に修正」」）
- 年間配当における中間と期末の配分はどうなっているか。: 期末に偏る（原文: 「今回修正予想「第２四半期末 35円」「期末 50円」「合計 85円」」）
- 配当を決めた理由は、どこまで具体的に書かれているか。: 具体的な事実に基づく（原文: 「「『名探偵コナン 100万ドルの五稜星』『変な家』等の大ヒット」や「演劇事業、不動産事業も堅調に推移」」）
- 業績への言及はどうなっているか。: 業績に中立言及（原文: 「「上記の動向を踏まえた業績見通し及び還元方針を勘案し」」）
- 配当性向はどう示されているか。: 目標値のみ（原文: 「「株主還元における方針を『配当性向30%以上』としております」」）
- 決定の手続はどれか。: 取締役会決議のみ（原文: 「「本日開催の取締役会において」修正することとしたとの記載」）
- 主要な記述に検証できる数値と時期がついているか。: 数値と時期あり（原文: 「「2025年２月期（第136期）」、「前回予想より15円増額し、50円」、「年間配当金は85円」」）