# 内部留保を確保しつつ配当性向50％を基準とする安定配当｜ジャパニアス（9558）の変遷

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## 経過

- FY2022 初出 「第20期より配当金は当期純利益の50％を目標とした配当性向を基準とした」 — 将来の事業発展・経営基盤強化のため内部留保を確保しつつ、安定的・継続的な配当を行う基本方針と、配当性向50％を目標とする基準を示している。 (https://komori.app/company/9558/filing/2021-fy)
- FY2023 再掲 「将来の事業の発展と経営基盤の強化のための内部留保を確保しつつ、経営成績や配当性向等を総合的に勘案し、安定的かつ継続的な配当を継続していくことを基本方針としております。」 — 内部留保を確保しつつ、配当性向50％を基準とした安定的・継続的配当を行う方針を再確認している。 (https://komori.app/company/9558/filing/2022-fy)
- FY2024 再掲 「これは、利益配分に関する基本方針に基づき、第20期より配当金は当期純利益の50％を目標とした配当性向を基準としたことによるものであります。」 — 内部留保を確保しつつ配当性向50％を基準に安定配当を行う方針を再確認している。第25期の配当性向は52.3％である。 (https://komori.app/company/9558/filing/2023-fy)
- 2026-04-06 引き上げ 「配当方針である配当性向50％を堅持し、継続的な増配を計画」 — 配当性向50％を基本とする方針を維持しつつ、2026年11月期の1株当たり配当金を101円とする継続的な増配計画を示している。 (https://komori.app/company/9558/disclosure/20260406598761)
- 2026-07-06 引き上げ 「配当方針である配当性向50％を堅持し、継続的な増配を計画」 — 配当性向50％の方針を維持しつつ、継続的な増配を計画する旨を記載している。2026年11月期の年間配当予想は101円である。 (https://komori.app/company/9558/disclosure/20260706588090)
- 2026-07-06 再掲 「当社は、業績の推移を見据え、将来の事業の発展と経営基盤の強化のための内部留保を確保しつつ、経営成績や配当性向等を総合的に勘案し、安定的かつ継続的な配当を継続していくことを基本方針としております。」 — 内部留保を確保しつつ、経営成績や配当性向等を勘案して安定的かつ継続的な配当を行う基本方針を再確認している。 (https://komori.app/company/9558/disclosure/20260706588094)
- 2026-10-05 引き上げ 「配当方針である配当性向50％を堅持し、継続的な増配を計画」 — 配当性向50％を基準とする方針を維持しつつ、2026年11月期の一株当たり配当金を101円とし、継続的な増配を計画する表現が加わった。 (https://komori.app/company/9558/disclosure/20261005545918)
