# ＩＮＴＬＯＯＰ（9556） 事業計画および成長性可能性に関する資料

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/9556/disclosure/20231031576311
種別: 経営計画
開示日: 2023-10-31
Komoriの読み（0-100）: 16
企業ページ: https://komori.app/company/9556

## 何が変わったか

FY24/7を対象とする「事業計画及び成長可能性に関する説明資料」を公表し、事業内容、サービスの強み、成長循環モデル、市場環境などを説明している。提示本文では、既存の数値目標を変更したとは説明していない。

## 会社が挙げた理由

本文では、資料を公表した理由や計画変更の理由を明示していない。

## 開示の要点

- 計画の名称: 事業計画及び成長可能性に関する説明資料
- 計画期間: FY 24/ 7
- 計画に対する動き: 年次の再掲
- 売上高目標: {"previous_forecast":"not_disclosed","revised_forecast":"not_disclosed","change":"not_disclosed","change_rate":"not_disclosed","unit":"not_disclosed"}
- 営業利益目標: {"previous_forecast":"not_disclosed","revised_forecast":"not_disclosed","change":"not_disclosed","change_rate":"not_disclosed","unit":"not_disclosed"}
- 営業利益率目標: {"previous_forecast":"not_disclosed","revised_forecast":"not_disclosed","change":"not_disclosed","change_rate":"not_disclosed","unit":"not_disclosed"}
- 当期純利益目標: {"previous_forecast":"not_disclosed","revised_forecast":"not_disclosed","change":"not_disclosed","change_rate":"not_disclosed","unit":"not_disclosed"}
- ROE目標: {"previous_forecast":"not_disclosed","revised_forecast":"not_disclosed","change":"not_disclosed","change_rate":"not_disclosed","unit":"not_disclosed"}
- ROIC目標: {"previous_forecast":"not_disclosed","revised_forecast":"not_disclosed","change":"not_disclosed","change_rate":"not_disclosed","unit":"not_disclosed"}
- 配当性向・DOEの方針: not_disclosed
- 自己株式取得の方針: not_disclosed
- 資本コスト: not_disclosed
- PBR・株価に関する自己評価: not_disclosed
- 投資計画の総額: not_disclosed
- 分野別の投資額: not_disclosed
- セグメント別目標: not_disclosed
- 非財務目標: not_disclosed
- 計画の前提: not_disclosed
- 重点施策: 正社員増により、ハイブリッドチーム等の対応領域を広げ、当社の強みを活かして上流、高単価案件を獲得、フリーランスへの報酬還元も行うことで、人材のストックモデルを強化し、事業拡大につなげる成長循環モデルを実践、さらなる深化を目指す、IT企業とのコンサルティング領域での業務提携、BoostaはDX研修に特化の方向で改善予定、QEEEのスポットコンサルは今後の注力ポイント
- 前計画の実績: not_disclosed
- 見直し・取り下げの理由: not_disclosed
- 対象市場の規模: [object Object]、[object Object]
- 認識するリスク: not_disclosed
- 取締役会決議日: not_disclosed
- 公表日: 2023年10月31日

## 評価の根拠

- この開示は計画に対して何をしているか。: 年次の再掲（原文: 「表題に「事業計画及び成長可能性に関する説明資料」、表紙に「FY 24/ 7」「Oct. 31, 23」とある。」）
- 計画が対象とする期間はどれくらいか。: 単年度（原文: 「表紙の「FY 24/ 7」。」）
- 計画の開始年度と最終年度が明示されているか。記載がなければ false。: なし（原文: 「表紙には「FY 24/ 7」とあるが、計画期間の開始年度・最終年度の記載はない。」）
- 計画を見直す・取り下げる場合、その理由が事業の事象に即して説明されているか。記載がなければ false。: なし（原文: 「本文は事業内容、市場環境、成長モデルを説明しており、計画変更の理由を示す記載はない。」）
- 同時期の業績予想の修正と結び付けて説明されているか。記載がなければ false。: なし（原文: 「本文に業績予想の修正や修正理由を示す記載はない。」）
- この開示は初出の内容か、既に公表した計画の再掲・更新か。: 進捗・確定報告（原文: 「「売上高 178億円 (23年7月期)」、「前期より5,000人以上の増加に成功」、「前期より150人以上の増加に成功」とある。」）
- どの指標に数値目標が置かれているか。: 数値目標なし（原文: 「「売上高 178億円 (23年7月期)」などの実績値はあるが、目標値としての記載はない。」）
- 数値目標はどのような形で示されているか。: 数値目標なし（原文: 「数値は「2026年予測 6.7兆円」「2030年予測 5.2兆円」など市場説明や実績説明に使われている。」）
- 直近の実績に照らして、目標はどれだけ高いか。: 伸び幅を判断できず（原文: 「直近実績として「売上高 178億円 (23年7月期)」はあるが、比較対象となる最終年度目標はない。」）
- セグメント別・事業別の数値目標が示されているか。記載がなければ false。: なし（原文: 「本文にはサービスラインの説明はあるが、セグメント別目標の記載はない。」）
- 人材・環境・顧客数など、財務以外の数値目標が示されているか。記載がなければ false。: なし（原文: 「「33,000人を突破」「1,200人を突破」は過去最高の実績説明である。」）
- 計画の前提（為替、市場成長率、価格など）が数値で示されているか。記載がなければ false。: なし（原文: 「市場について「2026年予測 6.7兆円」「2030年予測 5.2兆円」はあるが、計画前提としての記載はない。」）
- 前の計画・前年度の目標の結果について、何が書かれているか。: 記載なし（原文: 「「11期連続増収」や「前期より増加」はあるが、前計画の目標達成状況を示す記載はない。」）
- 実績と計画の対比は、どこまで示されているか。: 記載なし（原文: 「本文に「売上高 178億円 (23年7月期)」はあるが、計画値との比較はない。」）
- 従前の最終年度目標は、どうなったと書かれているか。: 記載なし（原文: 「従前の最終年度目標に関する記載はない。」）
- 計画に届かなかった項目について、どこまで説明されているか。: 記載なし（原文: 「本文に計画未達を示す記載はない。」）
- 資本コストについて、どこまで書かれているか。: 記載なし（原文: 「本文に資本コスト、WACC、ROE、ROICに関する記載はない。」）
- 株主還元について、どこまで書かれているか。: 記載なし（原文: 「本文に株主還元に関する記載はない。」）
- 投資計画について、どこまで書かれているか。: 記載なし（原文: 「本文に投資総額・成長投資・設備投資・M&A投資の金額はない。」）
- 自己資本比率・有利子負債・ネットD/Eなど、財務体質の目標が数値で示されているか。記載がなければ false。: なし（原文: 「本文に財務体質の数値目標はない。」）
- PBRまたは株価が低い水準にあるという自己評価が書かれているか。記載がなければ false。: なし（原文: 「本文にPBR・株価水準に関する記載はない。」）
- 事業構成に対する動きとして、何が書かれているか。: 重点分野への集中（原文: 「「BoostaはDX研修に特化の方向で改善予定」「QEEEのスポットコンサルは今後の注力ポイント」。」）
- 重点施策は、どの粒度まで書かれているか。: 施策名あり（原文: 「「BoostaはDX研修に特化の方向で改善予定」「QEEEのスポットコンサルは今後の注力ポイント」。」）
- 対象市場の大きさについて、どこまで示されているか。: 市場規模あり（原文: 「「国内ITサービス市場 2026年予測 6.7兆円」「国内DX市場 2030年予測 5.2兆円」。」）
- M&A・提携を計画の手段として明示しているか。記載がなければ false。: あり（原文: 「「IT企業とのコンサルティング領域での業務提携」。」）
- 施策の実施時期は、どこまで割り当てられているか。: 記載なし（原文: 「本文には施策の具体的な年度別実施時期の記載はない。」）
- 会社はこの計画をどれだけ断定的に書いているか。: 概ね断定的（原文: 「「BoostaはDX研修に特化の方向で改善予定」「QEEEのスポットコンサルは今後の注力ポイント」「さらなる深化を目指す」。」）