# レノバ（9519） 人事異動に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/9519/disclosure/20240321556719
種別: 役員の異動
開示日: 2024-03-21
Komoriの読み（0-100）: 27
企業ページ: https://komori.app/company/9519

## 何が変わったか

4月1日付で中川弘昭氏が執行役員に新任され、濱田貴将氏が執行役員CDO兼海外事業開発本部長に就きます。3月31日付で宮部直行氏は執行役員を退任します。

## 会社が挙げた理由

人事異動の理由について、具体的な説明はありません。

## 開示の要点

- 決議日: 2024年3月21日
- 就任予定日: 2024年4月1日
- 退任日: 2024年3月31日
- 新任者の氏名: 中川弘昭、濱田貴将
- 新任者の新役職: 執行役員 調達本部長、執行役員 CDO 海外事業開発本部長
- 新任者の前職: 調達本部長／エンジニアリング本部 副本部長、執行役員 CDO
- 新任者の生年月日: not_disclosed
- 新任者の入社年: not_disclosed
- 新任者の所有株式数: not_disclosed
- 退任者の氏名: 宮部直行
- 退任者の旧役職: 執行役員 海外事業開発本部長
- 退任者の新役職: －
- 退任理由: not_disclosed
- 続投の有無: 取締役会には残らない
- 異動の理由: not_disclosed
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: 8名（うち社外取締役4名）
- 独立役員としての届出: 社外取締役4名および社外監査役3名を独立役員とする予定
- 組織変更の内容: not_disclosed
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: not_disclosed

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 執行役員（原文: 「（１）執行役員の異動」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: なし（原文: 「代表取締役社長 CEO 木南陽介が、2024年4月1日以降の経営体制にも掲載されています。」）
- 異動の対象人数はどの規模か。: 2〜4名（原文: 「「新任」2名および「退任」1名の記載」）
- 取締役の人数はどう変わるか。: 人数は不変（原文: 「「2024年4月1日以降の経営体制（予定）」「取締役会」には8名が記載されています。」）
- 本部・事業部・部の統廃合など、組織変更を伴うか。: なし（原文: 「本文は「人事異動」に関する記載のみです。」）
- 開示日から効力発生日（就任予定日）までの間隔はどれか。: 30日以内（原文: 「日付は「2024年3月21日」および「新任（4月1日付）」です。」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 総会・期初の定例（原文: 「「新任（4月1日付）」」）
- 任期途中での退任・辞任が含まれるか。: なし（原文: 「「退任（3月31日付）」」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: なし（原文: 「「本日開催の取締役会において、人事異動について決議をいたしました」」）
- 異動の理由はどの水準で説明されているか。: 理由の記載なし（原文: 「本文に「異動の理由」等の説明はありません。」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: なし（原文: 「宮部氏については「退任（3月31日付）」および新職「－」とのみ記載されています。」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「本文に関連する記載はありません。」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: なし（原文: 「本文に関連する記載はありません。」）
- 後任はどう扱われているか。: 後任を氏名で特定（原文: 「濱田貴将氏の新職「執行役員 CDO 海外事業開発本部長」」）
- 新任者はどこから来たか。: 社内昇格（原文: 「中川氏の旧職「調達本部長／エンジニアリング本部 副本部長」、濱田氏の旧職「執行役員 CDO」」）
- 退任者はこの後どこに残るか。: 完全に退任（原文: 「宮部直行氏の新職「－」」）
- 新任者の社内在籍の長さはどれか。: 在籍年数は不明（原文: 「本文の人事異動表および参考体制表に入社年の記載はありません。」）
- 新任者の生年月日または年齢が示されているか。: なし（原文: 「本文に生年月日・年齢の記載はありません。」）
- 新任者の所有株式数が示されているか。: なし（原文: 「本文に所有株式数の記載はありません。」）
- 社外取締役・社外監査役の選任または退任を含むか。: なし（原文: 「人事異動欄は執行役員および本部長の異動を記載しています。」）
- 異動後の社外取締役の比率はどの水準か。: 社外が三分の一以上（原文: 「取締役会に「社外取締役」4名を含む8名が記載されています。」）
- 独立役員として取引所に届け出る旨が書かれているか。: あり（原文: 「「社外取締役島田直樹、山崎繭加、高山健、Rajit NANDA の各氏は独立役員となります」」）
- 女性、外国籍、多様性に明示的に言及しているか。: なし（原文: 「本文に女性、外国籍、多様性に関する説明はありません。」）
- 監査等委員会設置会社への移行など、機関設計の変更を伴うか。: なし（原文: 「参考体制には「取締役会」「監査役会」と記載されていますが、移行の説明はありません。」）