# 沖縄電力（9511） 代表取締役の役職の変更（社長交代）に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/9511/disclosure/20260225568482
種別: 役員の異動
開示日: 2026-02-25
Komoriの読み（0-100）: 38
企業ページ: https://komori.app/company/9511

## 何が変わったか

2026年4月1日付で、本永浩之氏が代表取締役社長から代表取締役会長へ、横田哲氏が代表取締役副社長から代表取締役社長へ就任する。社長が交代し、取締役会の人数は変わらない。

## 会社が挙げた理由

経営体制変更のため

## 開示の要点

- 決議日: 2026年2月25日
- 就任予定日: 2026年4月1日
- 退任日: not_disclosed
- 新任者の氏名: 本永 浩之、横田 哲
- 新任者の新役職: 代表取締役会長、代表取締役社長 社長執行役員
- 新任者の前職: 代表取締役社長 社長執行役員、代表取締役副社長 副社長執行役員
- 新任者の生年月日: 1963 年 9 月 22 日生、1967 年 5 月 2 日生
- 新任者の入社年: 1988 年、1991 年
- 新任者の所有株式数: 47,685 株（基準日 not_disclosed）、17,652 株（基準日 not_disclosed）
- 退任者の氏名: 本永 浩之、横田 哲
- 退任者の旧役職: 代表取締役社長 社長執行役員、代表取締役副社長 副社長執行役員
- 退任者の新役職: 代表取締役会長、代表取締役社長 社長執行役員
- 退任理由: not_disclosed
- 続投の有無: 両氏とも取締役会に残る（本永氏は代表取締役会長、横田氏は代表取締役社長）
- 異動の理由: 経営体制変更のため
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: 11名（うち社外取締役4名）
- 独立役員としての届出: not_disclosed
- 組織変更の内容: not_disclosed
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: not_disclosed

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 社長・CEO（原文: 「表題に「代表取締役の役職の変更（社長交代）」と記載されている。」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: あり（原文: 「新体制の「代表取締役社長 社長執行役員」は横田哲、現体制は本永浩之。」）
- 異動の対象人数はどの規模か。: 2〜4名（原文: 「役職変更の内容に2名が列挙されている。」）
- 取締役の人数はどう変わるか。: 人数は不変（原文: 「役員体制比較表の取締役欄は、新体制・現体制とも代表取締役3名、取締役4名、社外取締役4名の構成。」）
- 本部・事業部・部の統廃合など、組織変更を伴うか。: なし（原文: 「記載内容は役職変更および役員体制・業務分担である。」）
- 開示日から効力発生日（就任予定日）までの間隔はどれか。: 31〜90日後（原文: 「日付は「2026年2月25日」および「2026年4月1日」。」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 総会・期初の定例（原文: 「「変更予定日 2026年4月1日」。」）
- 任期途中での退任・辞任が含まれるか。: なし（原文: 「本永氏は「代表取締役会長」、横田氏は「代表取締役社長」となる。」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: なし（原文: 「「2026年2月25日開催の取締役会において…決定しました」。」）
- 異動の理由はどの水準で説明されているか。: 定型文（原文: 「「１．役職変更の理由 経営体制変更のため」。」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: なし（原文: 「役職変更の理由として「経営体制変更のため」と記載されている。」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「本文に不祥事・調査・行政処分への言及はない。」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: なし（原文: 「役職変更の理由は「経営体制変更のため」とされている。」）
- 後任はどう扱われているか。: 後任を氏名で特定（原文: 「新体制の「代表取締役社長 社長執行役員」に「横田 哲」と記載されている。」）
- 新任者はどこから来たか。: 社内昇格（原文: 「現役職欄に本永氏は「代表取締役社長」、横田氏は「代表取締役副社長」と記載されている。」）
- 退任者はこの後どこに残るか。: 役付として残留（原文: 「本永氏は「代表取締役会長」、横田氏は「代表取締役社長」となる。」）
- 新任者の社内在籍の長さはどれか。: 在籍20年以上（原文: 「略歴に「1991年4月 沖縄電力㈱ 入社」および「1988年4月 沖縄電力㈱ 入社」と記載されている。」）
- 新任者の生年月日または年齢が示されているか。: あり（原文: 「本永氏「1963年9月22日生」、横田氏「1967年5月2日生」。」）
- 新任者の所有株式数が示されているか。: あり（原文: 「本永氏「保有株式数 47,685株」、横田氏「保有株式数 17,652株」。」）
- 社外取締役・社外監査役の選任または退任を含むか。: なし（原文: 「役職変更の対象は本永浩之氏と横田哲氏であり、いずれも社内役員である。」）
- 異動後の社外取締役の比率はどの水準か。: 社外が三分の一以上（原文: 「新体制に「社外取締役」4名、取締役全体は代表取締役会長・社長・副社長、取締役4名、社外取締役4名。」）
- 女性、外国籍、多様性に明示的に言及しているか。: なし（原文: 「本文および略歴に多様性に関する明示的な言及はない。」）
- 監査等委員会設置会社への移行など、機関設計の変更を伴うか。: なし（原文: 「本文は代表取締役の役職変更と役員体制の説明である。」）