# スマートバリュー（9417） スマートバリュー、「健康経営優良法人2025（大規模法人）」認定を取得 ～Well Being を実現し、生産性向上と価値創造へ～

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/9417/disclosure/20250311591474
種別: その他開示
開示日: 2025-03-11
Komoriの読み（0-100）: 44
企業ページ: https://komori.app/company/9417

## 何が変わったか

株式会社スマートバリューが、経済産業省と日本健康会議の「健康経営優良法人2025（大規模法人部門）」に認定された。また、2025年3月21日にグラングリーン大阪で、健康支援施設「SLOW AND STEADY」を開業する予定である。

## 会社が挙げた理由

社員の健康意識と健康行動を促し、社員のWell-Beingを実現するとともに、健康経営を通じてミッションの実現を支えるため。

## 開示の要点

- 対象製品・サービス名: SLOW AND STEADY
- 相手先: 経済産業省、日本健康会議
- 相手先の概要: 経済産業省と日本健康会議は、健康経営優良法人認定制度を共同で実施する機関。その他の概要はnot_disclosed。
- 当社との関係: 経済産業省および日本健康会議が実施する認定制度で、当社は認定を受けた法人。
- 契約金額: not_disclosed
- 提供価格: not_disclosed
- 契約締結日: not_disclosed
- 提供開始日: 2025年3月21日（予定、グラングリーン大阪の開業日に施設をオープン）
- 適用分野: オフィスワーカー向けの健康支援、ウェルビーイング向上、ヘルステック、PHRデータの収集・分析
- 受賞名・認証名: 健康経営優良法人2025（大規模法人部門）
- 授与・認証機関: 経済産業省、日本健康会議
- 登録番号・有効期限: not_disclosed
- 拠点所在地: グラングリーン大阪（詳細住所はnot_disclosed）
- 拠点の規模: not_disclosed
- 定量的な効果: not_disclosed
- 利用実績: not_disclosed
- 業績への影響: not_disclosed
- 出典: 経済産業省「健康経営優良法人認定制度」

## 評価の根拠

- この発表が扱う事柄は、どの段階にあるか。: 実施予定日あり（原文: 「「2025年3月21日に開業するグラングリーン大阪にて」「施設をオープンいたします」」）
- 契約の締結や機関決定について、どこまで書かれているか。: 合意の記載なし（原文: 「契約・決議に関する記載なし」）
- 開始日・発売日・稼働日など、この事柄が効力を持つ時期はどこまで具体的に示されているか。: 年月日まで（原文: 「「2025年3月10日（月）付で」「2025年3月21日に開業する」」）
- 発表は、対象の事柄が起きる前か、同日か、起きた後か。: 同日の発表（原文: 「「2025年3月10日（月）付で…認定を受けた」」）
- 会社はこの内容をどれだけ断定的に書いているか。: 概ね断定的（原文: 「「認定を受けたこと」「2025年3月21日に開業する…施設をオープンいたします」」）
- 相手先はどのような主体として示されているか。: 官公庁・公的機関（原文: 「「経済産業省ならびに日本健康会議が共同で実施する」」）
- 相手先は、この発表においてどの役割か。: 表彰・認証した側（原文: 「「健康経営優良法人2025…の認定を受けた」」）
- 相手先の所在地・資本金・事業内容など、会社概要が記載されているか。: なし（原文: 「相手先については制度の実施主体である旨のみ記載」）
- 相手先が当社の子会社・グループ会社・役員・大株主など、既存の関係先だと書かれているか。: なし（原文: 「関連当事者関係の記載なし」）
- 提供先・導入先・受注先の実名が示されているか。: なし（原文: 「顧客・導入先に関する記載なし」）
- この発表に付いている数値のうち、最も具体的なものはどれか。: 数値なし（原文: 「「2025年3月10日」「2025年3月21日」などの日付のみ」）
- 示された数値は、どういう性質の数か。: 数値なし（原文: 「定量的な効果や実績数値の記載なし」）
- 書かれている主要な事実を、社外の資料で確かめる手段があるか。: 第三者の名称あり（原文: 「「経済産業省『健康経営優良法人認定制度』」および参照URL」）
- 主要な主張に、検証できる数値と時期がついているか。: 定性的（原文: 「「社員のWell-Beingを実現」「生産性向上と価値創造へ」」）
- 会社はこの件を、将来の収益にどう結びつけているか。: 収益の柱と位置づけ（原文: 「表題の「生産性向上と価値創造へ」」）
- 業績への影響について、どう書かれているか。: 業績に触れず（原文: 「業績への影響に関する記載なし」）
- この発表が扱っている事柄の種類はどれか。: 資格・評価の獲得（原文: 「「健康経営優良法人2025（大規模法人部門）の認定を受けた」」）
- この事柄はどこまでの広がりを持つと書かれているか。: 連結全体（原文: 「「社員全員が“SMART WORK”している状態を目指します」」）
- 会社の製品・サービスにとって、これはどういう新しさか。: 既存領域の新製品（原文: 「「健康支援サービスを展開する施設をオープンいたします」」）
- 発表の中心にある製品・サービス・成果は、誰のものか。: 自社の製品（原文: 「「当社は…施設をオープンいたします」」）
- 発表の対象が当社本体ではなく、子会社・グループ会社の事柄か。: なし（原文: 「冒頭で「株式会社スマートバリュー」が認定取得を発表」）
- 「初」「唯一」「No.1」などの優位性の主張があるか、あるとすれば根拠は示されているか。: 優位性の主張なし（原文: 「該当する優位性表現なし」）
- この事柄の地理的な範囲はどこか。: 特定地域（原文: 「「グラングリーン大阪にて…施設をオープン」」）
- 実際に使われている・売れていることを示す記載はどの程度あるか。: 利用実績の記載なし（原文: 「利用実績に関する記載なし」）
- 競合製品や従来手法との違いが、具体的に述べられているか。: なし（原文: 「競合・従来手法との比較記載なし」）
- 製品名・型番・規格名・特許や認証の番号など、後から特定できる固有の識別子が示されているか。: あり（原文: 「「健康経営優良法人2025（大規模法人部門）」「SLOW AND STEADY」「PHR」」）
- この書類はどの様式で書かれているか。: プレスリリース様式（原文: 「冒頭および各ページに「News Release」」）
- 評価を表す表現がどれだけ使われているか。: 一部に強調（原文: 「「Well Beingを実現し、生産性向上と価値創造へ」」）
- 前提条件・不確実性・将来見通しに関する注意書きが付されているか。: なし（原文: 「前提条件・リスク・将来見通しに関する注意書きなし」）