# 経常利益連動・インセンティブを含む役員報酬体系｜テレビ朝日ホールディングス（9409）の変遷

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## 経過

- FY2017 初出 「ａ報酬区分を『基礎報酬』、『業績連動報酬』（経常利益に連動）、『インセンティブ報酬』の3区分とする。ｂ『業績連動報酬』『インセンティブ報酬』は役位に応じて配分割合を変更（役位が上がるほど、業績連動部分の比率を上げる）。ｃ『基礎報酬』が報酬全体の5割程度、残りを『業績連動報酬』『インセンティブ報酬』とする。」 — 役員報酬を基礎報酬、経常利益連動の業績連動報酬、インセンティブ報酬に区分し、役位に応じて業績連動部分を変える体系を初めて記載している。 (https://komori.app/company/9409/filing/2016-fy)
- FY2018 再掲 「ａ報酬区分を『基礎報酬』、『業績連動報酬』（経常利益に連動）、『インセンティブ報酬』の3区分とする。ｂ『業績連動報酬』『インセンティブ報酬』は役位に応じて配分割合を変更（役位が上がるほど、業績連動部分の比率を上げる）。ｃ『基礎報酬』が報酬全体の5割程度、残りを『業績連動報酬』『インセンティブ報酬』とする。」 — 基礎報酬、経常利益連動の業績連動報酬、インセンティブ報酬からなる役員報酬体系を再掲している。 (https://komori.app/company/9409/filing/2017-fy)
- FY2020-Q1 前進 「2019年6月27日開催の当社取締役会決議に基づき、譲渡制限付株式報酬として、2019年7月23日付で新株式を13,315株発行しましたが、同日付で同数の株式を自己株式より消却しているため、発行済株式総数に変更はありません。」 — 役員報酬体系に関して、譲渡制限付株式報酬の株式発行が実施されたことを記載している。 (https://komori.app/company/9409/filing/2019-q1)
- FY2020-Q2 再掲 「2019年7月23日(注)
―
108,529,000
11
36,654
11
70,181
(注)　譲渡制限付株式報酬として新株式を13,315株発行（有償第三者割当）したことによります。同日付で同数の株式を自己株式より消却しているため、発行済株式総数に変更はありません。」 — 譲渡制限付株式報酬として13,315株を発行し、同数の自己株式を消却したことを再確認している。 (https://komori.app/company/9409/filing/2019-q2)
- FY2021-Q1 前進 「2020年6月26日開催の当社取締役会決議に基づき、譲渡制限付株式報酬として、2020年7月22日付で新株式を14,145株発行しましたが、同日付で同数の株式を自己株式より消却しているため、発行済株式総数に変更はありません。また、新株式の発行に伴い、資本金が11百万円及び資本準備金が11百万円増加しております。」 — 役員報酬体系に関して、譲渡制限付株式報酬として14,145株を発行し、同数の自己株式を消却する具体的な実施が記載されている。 (https://komori.app/company/9409/filing/2020-q1)
- FY2021-Q2 再掲 「2020年7月22日(注)
―
108,529,000
11
36,665
11
70,192
(注)　譲渡制限付株式報酬として新株式を14,145株発行（有償第三者割当）したことによります。同日付で同数の株式を自己株式より消却しているため、発行済株式総数に変更はありません。」 — 譲渡制限付株式報酬として14,145株を発行し、同数の自己株式を消却したことを再確認している。 (https://komori.app/company/9409/filing/2020-q2)
- FY2021 その他 「・「業績連動報酬」の算定のための業績指標は、当社の事業活動の状況を示す指標としての適切性を考慮し、連結経常利益とする。・株式報酬として、一定の譲渡制限期間及び当社による無償取得事由等の定めに服する当社普通株式（以下「譲渡制限付株式」という。）を割り当てる。（当社の業務執行取締役に対して割り当てる譲渡制限付株式の総数は100,000株を上限とする。）・金銭報酬のうち6割程度を「基礎報酬」とし、それ以外の部分を「業績連動報酬」及び「インセンティブ報酬」とする。」 — 従来の基礎報酬5割程度という説明から6割程度へ構成比を変更し、連結経常利益連動報酬と譲渡制限付株式報酬の上限100,000株を含む新たな方針を決議している。 (https://komori.app/company/9409/filing/2020-fy)
- FY2022-Q1 前進 「2021年6月29日開催の当社取締役会決議に基づき、譲渡制限付株式報酬として、2021年7月28日付で新株式を13,374株発行しましたが、同日付で同数の株式を自己株式より消却しているため、発行済株式総数に変更はありません。また、新株式の発行に伴い、資本金が11百万円及び資本準備金が11百万円増加しております。」 — 役員報酬体系に関して、譲渡制限付株式報酬として13,374株を発行し、同数の自己株式を消却する具体的な実施が記載されている。 (https://komori.app/company/9409/filing/2021-q1)
- FY2022-Q2 再掲 「2021年7月28日(注)
―
108,529,000
11
36,677
11
70,204
(注)　譲渡制限付株式報酬として新株式を13,374株発行（有償第三者割当）したことによります。同日付で同数の株式を自己株式より消却しているため、発行済株式総数に変更はありません。
発行価格　　　1,779円
資本組入額　 889.7円
割当先　　　　当社及び当社の子会社である株式会社テレビ朝日の業務執行取締役14名」 — 譲渡制限付株式報酬として13,374株を発行し、同数の自己株式を消却したことを第2四半期の株式状況でも再確認している。 (https://komori.app/company/9409/filing/2021-q2)
- FY2022 再掲 「「業績連動報酬」の算定のための業績指標は、当社の事業活動の状況を示す指標としての適切性を考慮し、連結経常利益とする。・株式報酬として、一定の譲渡制限期間及び当社による無償取得事由等の定めに服する当社普通株式を割り当てる。・金銭報酬のうち6割程度を「基礎報酬」とし、それ以外の部分を「業績連動報酬」及び「インセンティブ報酬」とする。」 — 連結経常利益連動報酬、譲渡制限付株式報酬、基礎報酬6割程度という役員報酬方針を再確認している。 (https://komori.app/company/9409/filing/2021-fy)
- FY2023-Q1 前進 「2022年6月29日開催の当社取締役会決議に基づき、譲渡制限付株式報酬として、2022年7月28日付で新株式を14,249株発行しましたが、同日付で同数の株式を自己株式より消却しているため、発行済株式総数に変更はありません。また、新株式の発行に伴い、資本金が10百万円及び資本準備金が10百万円増加しております。」 — 譲渡制限付株式報酬として14,249株を発行し、同数の自己株式を消却する実施が記載されている。 (https://komori.app/company/9409/filing/2022-q1)
- FY2024-Q1 前進 「2023年6月29日開催の当社取締役会決議に基づき、譲渡制限付株式報酬として、2023年7月28日付で新株式を13,796株発行しましたが、同日付で同数の株式を自己株式より消却しているため、発行済株式総数に変更はありません。また、新株式の発行に伴い、資本金が11百万円及び資本準備金が11百万円増加しております。」 — 譲渡制限付株式報酬として13,796株を発行し、同数の自己株式を消却する具体的な実施が記載されている。 (https://komori.app/company/9409/filing/2023-q1)
- FY2024-Q2 再掲 「2023年7月28日(注)
―
108,529,000
11
36,699
11
70,226
(注)　譲渡制限付株式報酬として新株式を13,796株発行（有償第三者割当）したことによります。同日付で同数の株式を自己株式より消却しているため、発行済株式総数に変更はありません。」 — 譲渡制限付株式報酬として13,796株を発行し、同数の自己株式を消却したことを再確認している。 (https://komori.app/company/9409/filing/2023-q2)
- FY2025-H1 前進 「譲渡制限付株式報酬として新株式を10,578株発行（有償第三者割当）したことによります。同日付で同数の株式を自己株式より消却しているため、発行済株式総数に変更はありません。」 — 役員報酬体系に関して、2024年7月26日に譲渡制限付株式報酬として10,578株を発行し、同数の自己株式を消却する実施が記載されている。 (https://komori.app/company/9409/filing/2024-h1)
- FY2025 再掲 「「業績連動報酬」の算定のための業績指標は、当社の事業活動の状況を示す指標としての適切性を考慮し、連結経常利益とする。・株式報酬として、一定の譲渡制限期間及び当社による無償取得事由等の定めに服する当社普通株式を割り当てる。・金銭報酬のうち6割程度を「基礎報酬」とし、それ以外の部分を「業績連動報酬」及び「インセンティブ報酬」とする。」 — 連結経常利益連動報酬、譲渡制限付株式報酬、基礎報酬6割程度という役員報酬方針を再確認している。 (https://komori.app/company/9409/filing/2024-fy)
- FY2026-H1 前進 「2025年7月25日（注）　―　108,529,000　11　36,721　11　70,248　(注)　譲渡制限付株式報酬として新株式を8,345株発行（有償第三者割当）したことによります。同日付で同数の株式を自己株式より消却しているため、発行済株式総数に変更はありません。」 — 譲渡制限付株式報酬として8,345株を発行し、同数の自己株式を消却する具体的な実施が記載されている。 (https://komori.app/company/9409/filing/2025-h1)
- 2026-06-26 前進 「当社は、本日開催の当社取締役会において、譲渡制限付株式報酬として新株式の発行（以下、「本新株発行」という。）を行うことについて、また、あわせて、自己株式の消却を行うことについて、下記のとおり決議いたしましたので、お知らせいたします。」 — 譲渡制限付株式報酬として8,266株を発行し、同数の自己株式を2026年7月24日に消却する具体的な実施を開示している。既存の役員報酬体系に関するcanonical threadは変更せず、実施事実として記録する。 (https://komori.app/company/9409/disclosure/20260626581934)
- 2026-07-24 達成 「本日、払込手続きが完了いたしましたので、下記のとおりお知らせいたします。」 — 譲渡制限付株式報酬としての新株式8,266株の発行について、払込手続きの完了を開示している。 (https://komori.app/company/9409/disclosure/20260708589996)