# アクシスコンサルティング（9344） アクシスコンサルティング、ダイレクトリクルーティング代行のVOLLECTと業務提携。DX人材採用パッケージサービス「DX Talent Pool」を提供開始

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/9344/disclosure/20240813571638
種別: 業務提携
開示日: 2024-08-14
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企業ページ: https://komori.app/company/9344

## 何が変わったか

アクシスコンサルティングがVOLLECTと業務提携し、ダイレクトリクルーティング支援と人材紹介を組み合わせたDX人材採用パッケージ「DX Talent Pool」の提供を2024年8月14日から開始した。

## 会社が挙げた理由

日本企業でDXが急務となる一方、人事部門がDX人材採用のノウハウを十分に持たず、従来の受け身の採用手法から脱却する必要があるため。

## 開示の要点

- 提携先の名称: 株式会社VOLLECT
- 提携先の事業内容: IT・DX領域に強みを持つダイレクトリクルーティングの専門家集団として、企業のニーズに最適なDX人材を能動的に探し出し、採用を成功に導くダイレクトリクルーティング支援サービスを提供。スカウト代行サービス「PRO SCOUT」やダイレクトリクルーティング特化メディア「HRpedia」の運営。
- 提携先の所在地: 東京都渋谷区
- 提携先の資本金: not_disclosed
- 提携先の売上高: not_disclosed
- 提携先の営業利益: not_disclosed
- 提携の種類: 業務提携
- 提携の内容: VOLLECTによるダイレクトリクルーティング支援とアクシスコンサルティングによる人材紹介をセットにし、企業がDXを推進するための最適な人材を確保する支援を行う。、IT領域のCxOなどハイレイヤー人材の紹介を得意とするアクシスコンサルティングがマネジメント層の採用を支援する。、エンジニアなど採用難易度の高いポジションの採用を支援するVOLLECTがダイレクトリクルーティングを駆使して専門職人材へアプローチする。
- 取得株式数: not_disclosed
- 取得価額: not_disclosed
- 持株比率: {"previous_forecast":"not_disclosed","revised_forecast":"not_disclosed","change":"not_disclosed","change_rate":"not_disclosed","unit":"not_disclosed"}
- 合弁会社の概要: not_disclosed
- 出資比率: not_disclosed
- 役員の派遣: not_disclosed
- 契約期間: not_disclosed
- 提携による数値目標: not_disclosed
- 株式の保有方針: not_disclosed
- 取締役会決議日: not_disclosed
- 契約締結日: not_disclosed
- 提携開始日: 2024年8月14日（本日より開始）
- 株式取得日・払込期日: not_disclosed
- 業績への影響: not_disclosed
- 主要株主の異動: {"previous_forecast":"not_disclosed","revised_forecast":"not_disclosed","change":"not_disclosed","change_rate":"not_disclosed","unit":"not_disclosed"}

## 評価の根拠

- この開示はどの種類の提携を伝えているか。: 業務提携のみ（原文: 「「株式会社VOLLECT…と業務提携し…『DX Talent Pool』の提供を本日より開始」」）
- 出資額・取得価額が金額で示されているか。記載がなければ false。: なし（原文: 「出資額・株式取得価額に関する記載なし」）
- 主要株主・筆頭株主の異動を伴うと書かれているか。記載がなければ false。: なし（原文: 「主要株主・筆頭株主の異動に関する記載なし」）
- 一緒に何をするのかが、どの粒度まで書かれているか。: 製品・案件名まで具体（原文: 「「DX人材採用パッケージサービス『DX Talent Pool』」」）
- 提携で行うことの中心はどれか。: OEM・製品連携（原文: 「「VOLLECTによるダイレクトリクルーティング支援とアクシスコンサルティングによる人材紹介をセットにし」」）
- 提携が及ぶ範囲はどこまでか。: 単一機能に限定（原文: 「「企業がDXを推進するための最適な人材を確保する支援を行います」」）
- 両社の事業の重なりについて、何が書かれているか。: 相互補完的（原文: 「「両社の強みを組み合わせたDX人材採用パッケージサービスとして『DX Talent Pool』を提供」」）
- 相手方の発言・コメント、または相手方が期待する効果が掲載されているか。記載がなければ false。: あり（原文: 「「アクシスコンサルティング株式会社 代表取締役社長 山尾 幸弘」および「株式会社VOLLECT 代表取締役 中島 大志」のコメント」）
- 相手方について、どこまで書かれているか。: 概要表のみ（原文: 「「株式会社VOLLECTについて」および「本社：東京都渋谷区」「ダイレクトリクルーティングに特化した事業を展開」」）
- この提携は国境をまたぐか。: 国内のみ（原文: 「「本社：東京都渋谷区」および「さまざまな業種の日本企業」」）
- 提携によって目指すものは、どこまで具体的に示されているか。: 方向のみ（原文: 「「この国のDXを前進させることに寄与」「日本企業の競争力向上と持続的な成長に貢献することを目指します」」）
- 契約の中身について、どこまで書かれているか。: 趣旨のみ（原文: 「「■『DX Talent Pool』サービス内容」以下の説明」）
- 日程はどこまで示されているか。: 開始日あり（原文: 「「提供を本日より開始」および「2024年8月14日」」）
- 株式の保有方針、ロックアップ、解消条件など、後戻りの条件に触れているか。記載がなければ false。: なし（原文: 「株式の保有方針・ロックアップ・解消条件に関する記載なし」）
- 主要な主張に数値と時期がついているか。: 定性的（原文: 「「DX人材採用パッケージサービス『DX Talent Pool』の提供を本日より開始」」）