# 日本トランスシティ（9310） 代表取締役および役員等の異動に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/9310/disclosure/20230515572273
種別: 役員の異動
開示日: 2023-05-15
Komoriの読み（0-100）: 38
企業ページ: https://komori.app/company/9310

## 何が変わったか

代表取締役会長の小川謙氏が代表権を外れて取締役となり、監査役1名と執行役員2名が新たに就任する予定です。併せて、執行役員の昇格・担当変更や部店長の異動も行われます。

## 会社が挙げた理由

2023年5月15日開催の取締役会決議により、経営体制を変更するため。

## 開示の要点

- 決議日: 2023年5月15日
- 就任予定日: 2023年6月29日。代表取締役および監査役の異動は定時株主総会ならびに株主総会終了後の取締役会・監査役会の決議を条件とし、執行役員の異動は株主総会終了後の取締役会の決議を条件とする。
- 退任日: not_disclosed
- 新任者の氏名: 安岡隆一、瀬古智広、平岡豊
- 新任者の新役職: 監査役（常勤）（社外）、執行役員 中部支社 国際貨物部長、執行役員 総務部長
- 新任者の前職: 三菱UFJキャピタル株式会社 取締役副社長、 中部支社 国際貨物部長、総務部長
- 新任者の生年月日: not_disclosed
- 新任者の入社年: not_disclosed
- 新任者の所有株式数: not_disclosed
- 退任者の氏名: 小川謙
- 退任者の旧役職: 代表取締役会長
- 退任者の新役職: 取締役
- 退任理由: not_disclosed
- 続投の有無: 取締役として残る
- 異動の理由: 2023年5月15日開催の取締役会決議により、経営体制を変更するものであります。
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: 8名（うち社外取締役3名）
- 独立役員としての届出: not_disclosed
- 組織変更の内容: not_disclosed
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: 要する。第109回定時株主総会を2023年6月29日に開催予定。代表取締役および監査役の異動について付議・承認予定。

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 社長・CEO（原文: 「代表取締役社長 安藤仁／代表取締役会長から取締役への異動を記載。」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: なし（原文: 「代表取締役社長 安藤仁（異動後体制）。」）
- 異動の対象人数はどの規模か。: 役員体制の全面（原文: 「「2023年6月29日付の役員・執行役員の体制は次のとおり予定しております」以下に全体を列挙。」）
- 本部・事業部・部の統廃合など、組織変更を伴うか。: なし（原文: 「本文は役員、執行役員、部店長の異動を記載。」）
- 開示日から効力発生日（就任予定日）までの間隔はどれか。: 31〜90日後（原文: 「2023年5月15日開示、異動予定日は2023年6月29日。」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 総会・期初の定例（原文: 「「2023年6月29日開催予定の第109回定時株主総会」／「2023年6月29日付」。」）
- 任期途中での退任・辞任が含まれるか。: なし（原文: 「異動予定日が2023年6月29日で、定時株主総会開催予定日と同日。」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: あり（原文: 「「異動を内定いたしました」／「それぞれ正式に決定される予定」。」）
- 異動の理由はどの水準で説明されているか。: 定型文（原文: 「「経営体制を変更するものであります」。」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: なし（原文: 「異動理由として「経営体制を変更するものであります」と記載。」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「本文に不祥事・調査・行政処分への言及なし。」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: なし（原文: 「異動理由は「経営体制を変更するものであります」。」）
- 後任はどう扱われているか。: 後任は未定（原文: 「小川謙氏は「取締役」とされ、代表取締役会長の後任名は記載なし。」）
- 退任者はこの後どこに残るか。: 取締役として残留（原文: 「新役職名「取締役」／現役職名「代表取締役会長」。」）
- 新任者の生年月日または年齢が示されているか。: なし（原文: 「新任者の略歴に生年月日・年齢の記載なし。」）
- 新任者の所有株式数が示されているか。: なし（原文: 「本文・略歴に所有株式数の記載なし。」）
- 社外取締役・社外監査役の選任または退任を含むか。: あり（原文: 「「社外監査役 安岡隆一」／「常勤の社外監査役候補者」。」）
- 異動後の社外取締役の比率はどの水準か。: 社外が三分の一未満（原文: 「取締役8名、うち「取締役（社外）」3名。」）
- 女性、外国籍、多様性に明示的に言及しているか。: なし（原文: 「本文に女性、外国籍、多様性への言及なし。」）
- 監査等委員会設置会社への移行など、機関設計の変更を伴うか。: なし（原文: 「本文に機関設計変更への言及なし。」）