# コーア商事ホールディングス（9273） 当社及び子会社における役員の異動に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/9273/disclosure/20260624577986
種別: 役員の異動
開示日: 2026-06-24
Komoriの読み（0-100）: 33
企業ページ: https://komori.app/company/9273

## 何が変わったか

当社では取締役1名と執行役員1名を新たに選任し、専務取締役が顧問に就任する。子会社では代表取締役社長の交代、取締役の新任・退任、執行役員の新任が行われる。

## 会社が挙げた理由

異動の具体的な理由は記載されていない。

## 開示の要点

- 決議日: 2026年6月24日
- 就任予定日: 当社の新任取締役・退任予定取締役・新任執行役員は2026年9月25日付。コーア商事株式会社の新任取締役・代表取締役異動・退任予定取締役は2026年9月15日付。コーアイセイ株式会社の退任予定取締役は2026年9月15日付、新任執行役員は2026年7月1日付。取締役の選任は2026年9月25日開催予定の第12回定時株主総会、執行役員の選任は同日の定時株主総会終了後の取締役会で正式決定予定。
- 退任日: 2026年9月25日付（当社の小山登志憲）、2026年9月15日付（コーア商事株式会社の大塚里津子、コーアイセイ株式会社およびコーアバイオテックベイ株式会社の小山登志憲）
- 新任者の氏名: 磯田秀幸、大沼謙一、立川彰、松本広淳
- 新任者の新役職: 取締役（当社）、執行役員 経営企画室長（当社）、取締役 営業部長（コーア商事株式会社）、執行役員 生産本部 蔵王工場長（コーアイセイ株式会社）
- 新任者の前職: －（当社）、経営企画室長（当社）、執行役員 営業部長（コーア商事株式会社）、生産本部 蔵王工場長（コーアイセイ株式会社）
- 新任者の生年月日: not_disclosed
- 新任者の入社年: not_disclosed
- 新任者の所有株式数: not_disclosed
- 退任者の氏名: 小山登志憲、大塚里津子
- 退任者の旧役職: 専務取締役（当社）および取締役（コーアイセイ株式会社・コーアバイオテックベイ株式会社）、代表取締役社長（コーア商事株式会社）
- 退任者の新役職: 当社顧問（当社）、その他はnot_disclosed、not_disclosed
- 退任理由: not_disclosed
- 続投の有無: 小山登志憲は当社顧問に就任予定。取締役会に残るかは記載なし。大塚里津子は記載なし。
- 異動の理由: not_disclosed
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: not_disclosed
- 独立役員としての届出: not_disclosed
- 組織変更の内容: not_disclosed
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: 要する。議案は取締役の選任、開催予定日は2026年9月25日。執行役員の選任は同日の定時株主総会終了後の取締役会で正式決定予定。

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 社長・CEO（原文: 「磯田秀幸　代表取締役社長（新役職）／取締役副社長（現役職）」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: あり（原文: 「大塚里津子　代表取締役社長（現役職）、磯田秀幸　代表取締役社長（新役職）」）
- 異動の対象人数はどの規模か。: 5名以上（原文: 「磯田秀幸、大沼謙一、立川彰、松本広淳、小山登志憲、大塚里津子の異動を記載」）
- 取締役の人数はどう変わるか。: 人数の記載なし（原文: 「異動後の取締役の人数に関する記載なし」）
- 本部・事業部・部の統廃合など、組織変更を伴うか。: なし（原文: 「役員の異動のみを記載」）
- 開示日から効力発生日（就任予定日）までの間隔はどれか。: 31〜90日後（原文: 「2026年6月24日開示、2026年9月25日付」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 総会・期初の定例（原文: 「2026年9月25日開催予定の第12回定時株主総会」）
- 任期途中での退任・辞任が含まれるか。: なし（原文: 「退任予定取締役（2026年9月25日付、2026年9月15日付）」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: あり（原文: 「役員の異動を内定いたしました。取締役の選任につきましては…定時株主総会…執行役員の選任につきましては…取締役会において、正式に決定される予定」）
- 異動の理由はどの水準で説明されているか。: 理由の記載なし（原文: 「異動の理由に関する記載なし」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: なし（原文: 「本人側の事情に関する記載なし」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「不祥事等に関する記載なし」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: なし（原文: 「業績等との関連に関する記載なし」）
- 後任はどう扱われているか。: 後任を氏名で特定（原文: 「磯田秀幸　代表取締役社長（新役職）／大塚里津子　代表取締役社長（現役職）」）
- 新任者はどこから来たか。: 社内昇格（原文: 「磯田秀幸は当社新任取締役かつ子会社取締役副社長、大沼謙一は経営企画室長、立川彰は執行役員営業部長、松本広淳は生産本部蔵王工場長」）
- 退任者はこの後どこに残るか。: 顧問として残留（原文: 「小山登志憲は、同日付で当社顧問に就任予定です。」）
- 新任者の社内在籍の長さはどれか。: 在籍年数は不明（原文: 「略歴および入社年の記載なし」）
- 新任者の生年月日または年齢が示されているか。: なし（原文: 「生年月日・年齢の記載なし」）
- 新任者の所有株式数が示されているか。: なし（原文: 「所有株式数の記載なし」）
- 社外取締役・社外監査役の選任または退任を含むか。: なし（原文: 「社外役員に関する記載なし」）
- 独立役員として取引所に届け出る旨が書かれているか。: なし（原文: 「独立役員に関する記載なし」）
- 女性、外国籍、多様性に明示的に言及しているか。: なし（原文: 「多様性に関する記載なし」）
- 監査等委員会設置会社への移行など、機関設計の変更を伴うか。: なし（原文: 「監査等委員会設置会社への移行等に関する記載なし」）