# 譲渡制限付株式報酬の導入方針｜Ｇｅｎｋｙ　ＤｒｕｇＳｔｏｒｅｓ（9267）の変遷

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## 経過

- FY2021 初出 「長期の株価向上インセンティブを目的として譲渡制限付株式報酬及びストック・オプション(新株予約権)を支給する。」 — 長期の株価向上インセンティブを目的とする譲渡制限付株式報酬を、ストック・オプションと並ぶ非金銭報酬として導入する方針を初めて記載している。 (https://komori.app/company/9267/filing/2020-fy)
- FY2022 削除 「長期の株価向上インセンティブを目的としてストック・オプション（新株予約権）を支給する。」 — 前年度に記載されていた譲渡制限付株式報酬が当年度の報酬決定方針では記載されず、長期インセンティブとしてストック・オプションのみが記載されている。 (https://komori.app/company/9267/filing/2021-fy)
- FY2025 初出 「当社取締役（監査等委員である取締役及び社外取締役を除きます。以下「対象取締役」といいます。）に対し、譲渡制限付株式を割り当て、当社株式を保有させることで当社グループの企業価値の持続的な向上を図るインセンティブを与えるとともに、対象取締役と株主の皆様との一層の価値共有を進めることを目的として、本制度を導入するものです。」 — 2022年度に記載から消えた譲渡制限付株式報酬について、対象取締役への付与を目的とする制度導入議案が再び具体化した。別枠の報酬額は年額200百万円以内、発行・処分株式数は年100,000株以内とされている。 (https://komori.app/company/9267/filing/2024-fy)
- 2026-07-28 前進 「譲渡制限付き 株式報酬制度（RS)導入」 — 譲渡制限付株式報酬について、導入方針から人材育成・幹部候補者向け施策としての導入へ具体化している。 (https://komori.app/company/9267/disclosure/20260724599605)
- FY2026 前進 「その他（
譲渡制限付
株式報酬としての自己株式の処分
69,000
336」 — 前年度に導入方針を示した譲渡制限付株式報酬について、当年度に自己株式69,000株を処分し、制度が実施段階に進んだ。 (https://komori.app/company/9267/filing/2025-fy)