# 売れるネット広告社グループ（9235） ニューヨーク在住の戦略コンサルタント「板越ジョージ氏」が当社取締役に就任

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/9235/disclosure/20241029504804
種別: 役員の異動
開示日: 2024-10-29
Komoriの読み（0-100）: 28
企業ページ: https://komori.app/company/9235

## 何が変わったか

ニューヨーク在住の戦略コンサルタントで、海外案件を含むM&Aの経験が豊富な板越ジョージ氏が、当社の取締役に就任した。M&A戦略の強化や経営全般への助言を担う。

## 会社が挙げた理由

海外のインターネット・広告分野、経営戦略、M&Aに関する知識・経験を生かし、客観的かつ中立的な立場から経営全般に助言するとともに、M&A戦略をさらに強化し、持続的な企業価値の向上と事業成長を目指すため。

## 開示の要点

- 決議日: not_disclosed
- 就任予定日: 2024年10月29日に就任した旨の記載はあるが、効力発生日はnot_disclosed
- 退任日: not_disclosed
- 新任者の氏名: 板越ジョージ氏
- 新任者の新役職: 取締役
- 新任者の前職: GlobalLabo,Inc.(NY) CEO、株式会社サノス代表取締役社長、クラファン総研株式会社代表取締役社長等
- 新任者の生年月日: not_disclosed
- 新任者の入社年: not_disclosed
- 新任者の所有株式数: not_disclosed
- 退任者の氏名: not_disclosed
- 退任者の旧役職: not_disclosed
- 退任者の新役職: not_disclosed
- 退任理由: not_disclosed
- 続投の有無: not_disclosed
- 異動の理由: 海外におけるインターネット・広告分野の知識、経営戦略やM&Aの経験・見識を有しており、その経験に基づき客観的かつ中立の立場から当社の経営全般に助言をいただくと同時に、持続的な企業価値の向上を目指すうえで適切な人材と判断したため。また、M&A戦略の更なる強化を推進するため。
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: not_disclosed
- 独立役員としての届出: not_disclosed
- 組織変更の内容: not_disclosed
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: not_disclosed

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 取締役（原文: 「板越ジョージ氏が当社取締役に就任したことをお知らせいたします。」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: なし（原文: 「代表取締役社長CEO 加藤公一レオ」）
- 異動の対象人数はどの規模か。: 1名（原文: 「板越ジョージ氏が当社取締役に就任」）
- 本部・事業部・部の統廃合など、組織変更を伴うか。: なし（原文: 「組織変更に関する記載なし」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 中期（3〜5年）（原文: 「2024年10月29日／今後の見通し」）
- 任期途中での退任・辞任が含まれるか。: なし（原文: 「退任者に関する記載なし」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: なし（原文: 「板越ジョージ氏が当社取締役に就任したことをお知らせいたします。」）
- 異動の理由はどの水準で説明されているか。: 経営方針に紐づけ（原文: 「現在、サービス領域を広げる一つの方法として、「M&A戦略」に注力しておりますので、戦略の更なる強化を推進するため」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: なし（原文: 「本人側の事情や不利な事由に関する記載なし」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「不祥事・調査・行政処分に関する記載なし」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: あり（原文: 「当社事業のさらなる成長を目指してまいります。／持続的な企業価値の向上を目指す」）
- 後任はどう扱われているか。: 退任者なし（原文: 「板越ジョージ氏が当社取締役に就任」）
- 新任者はどこから来たか。: 社外から招聘（原文: 「ニューヨーク在住の戦略コンサルタント／GlobalLabo,Inc.(NY) CEO、株式会社サノス代表取締役社長」）
- 退任者はこの後どこに残るか。: 退任者なし（原文: 「退任者に関する記載なし」）
- 新任者の社内在籍の長さはどれか。: 社外出身（原文: 「GlobalLabo,Inc.(NY) CEO、株式会社サノス代表取締役社長／佐賀大学客員教授、長野大学客員教授」）
- 新任者の生年月日または年齢が示されているか。: なし（原文: 「プロフィールに生年月日・年齢の記載なし」）
- 新任者の所有株式数が示されているか。: なし（原文: 「所有株式数の記載なし」）
- 独立役員として取引所に届け出る旨が書かれているか。: なし（原文: 「独立役員の届出に関する記載なし」）
- 女性、外国籍、多様性に明示的に言及しているか。: なし（原文: 「女性・外国籍・多様性に関する記載なし」）
- 監査等委員会設置会社への移行など、機関設計の変更を伴うか。: なし（原文: 「機関設計の変更に関する記載なし」）