# 多様な人材の採用チャネル拡大｜ギックス（9219）の変遷

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## 経過

- FY2024 初出 「ａ．フルリモートワーク制度導入による居住地に左右されない採用
ｂ．ポテンシャル採用（データサイエンティスト・エンジニアの未経験者の採用）
ｃ．リファラル採用」 — 居住地に左右されない採用、未経験者のポテンシャル採用、リファラル採用を、多様な人材獲得の具体的施策として示している。 (https://komori.app/company/9219/filing/2023-fy)
