# 優秀な研究人材の獲得・育成リスク｜Ｇｒｅｅｎ　Ｅａｒｔｈ　Ｉｎｓｔｉｔｕｔｅ（9212）の変遷

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/9212/threads/696d627d851e
企業ページ: https://komori.app/company/9212

## 経過

- FY2021 初出 「今後、大企業の採用市場の動向や少子化による就活者の募集の減少等により、採用活動が円滑に進まない場合は、当社の業績及び財務状況等に影響を及ぼす可能性があります。」 — 研究開発活動と収益最大化には人材確保が不可欠とし、研究者の売り手市場を外部環境として認識。 (https://komori.app/company/9212/filing/2020-fy)
- FY2022 再掲 「当社においては、事業規模に応じて採用活動を行ってきており、これまでのところ適時に必要な人材の採用に至っておりますが、今後、大企業の採用市場の動向や少子化による就活者の募集の減少等により、採用活動が円滑に進まない場合は、当社の業績及び財務状況等に影響を及ぼす可能性があります。」 — 必要人材をこれまで適時に採用できた実績を記載しつつ、研究人材の採用難リスクを継続。 (https://komori.app/company/9212/filing/2021-fy)
- FY2024 再掲 「当社においては、事業規模に応じて採用活動を行ってきており、これまでのところ適時に必要な人材の採用に至っておりますが、今後、大企業の採用市場の動向や少子化による就活者の募集の減少等により、採用活動が円滑に進まない場合は、当社の業績及び財務状況等に影響を及ぼす可能性があります。」 — 必要人材を適時に採用できているとの実績を示しつつ、研究人材の採用難リスクを継続記載。 (https://komori.app/company/9212/filing/2023-fy)
- FY2025 再掲 「今後、大企業の採用市場の動向や少子化による就活者の募集の減少等により、採用活動が円滑に進まない場合は、当社の業績及び財務状況等に影響を及ぼす可能性があります。」 — 必要人材を適時に採用できているとの実績を示しつつ、研究人材の採用難リスクを継続記載。 (https://komori.app/company/9212/filing/2024-fy)