# DX人材の育成｜エフ・コード（9211）の変遷

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## 経過

- FY2021 初出 「当社では、CXデータ基盤をはじめとする、これまでのデジタルコンサルティングの事例におけるベストプラクティスを自社のノウハウとして人材育成にも活用しており、市場で不足するDXを推進できる人材の育成ノウハウが強みとなっております。」 — 蓄積した事例やベストプラクティスを、横断的にDXを推進できる人材の育成へ活用している。 (https://komori.app/company/9211/filing/2021-fy)
- FY2023 再掲 「DX推進の人材不足が発生するケースにおいて若手幹部人材への研修実施等のDX人材育成プログラムの提供をしております。」 — DX人材の育成を自社ノウハウの活用先とし、顧客企業向けの育成プログラムも提供している。 (https://komori.app/company/9211/filing/2023-fy)
- FY2025-H1 前進 「今回の株式取得により株式会社デイトラが有する汎用デジタルスキル教育に関するオンラインスクール事業のノウハウ及び実績と当社グループ内でのSNSスキル及びエンジニアリングスキルに関するオンラインスクール事業のノウハウ及び実績を活用し、当社グループにおけるスクール事業の成長加速の実現、またDX人材及びスキル不足というクライアントニーズと社会課題解決へのより一層の貢献が可能になるものと考えております。」 — デイトラ取得を通じ、オンラインスクール事業のノウハウをDX人材・スキル不足への対応に活用する方向を具体化した。 (https://komori.app/company/9211/filing/2025-h1)
- 2026-05-15 前進 「IT人材を育成するスクール事業をロールアップし、スクール事業間のシナジーと、人手不足が顕著な法人向けMarketing/AI/ITサービスとのシナジーを創出」 — スクール事業をIT人材育成及び法人向けサービスとのシナジー創出に結び付ける方向を具体化している。 (https://komori.app/company/9211/disclosure/20260515537883)
- FY2026-H1 前進 「当中間連結会計期間においては、2026年１月22日付で連結子会社である株式会社JITTがHIKIYOSE株式会社からのリスキリング事業及び営業支援事業等の事業譲受を実行し」 — JITTによるリスキリング事業の取得により、DX人材・スキル不足への対応領域を拡張した。 (https://komori.app/company/9211/filing/2026-h1)
