# 優秀な人材の確保・育成とグループリスク管理体制の強化｜明海グループ（9115）の変遷

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## 経過

- FY2017 初出 「管理面においては、変化する環境に的確に対応できるよう、優秀な人材の確保、育成を強化し、加えて、当社グループ内の種々リスクの管理体制を一層整備・強化していきます。」 — 管理面の対応として、人材の確保・育成とグループ内のリスク管理体制整備・強化を並行して進める方針を示している。 (https://komori.app/company/9115/filing/2016-fy)
- FY2018 再掲 「管理面においては、変化する環境に的確に対応できるよう、優秀な人材の確保、育成を強化し、加えて、当社グループ内の種々リスクの管理体制を一層整備・強化していきます。」 — 人材の確保・育成とグループリスク管理体制の整備・強化を継続する方針が再確認された。 (https://komori.app/company/9115/filing/2017-fy)
- FY2019 再掲 「管理面においては、変化する環境に的確に対応できるよう、優秀な人材の確保、育成を強化し、加えて、当社グループ内の種々リスクの管理体制を一層整備・強化していきます。」 — 人材の確保・育成とグループリスク管理体制の整備・強化を継続する方針が再確認された。 (https://komori.app/company/9115/filing/2018-fy)
- FY2020 再掲 「管理面においては、変化する環境に的確に対応できるよう、優秀な人材の確保、育成を強化し、加えて、当社グループ内の種々リスクの管理体制を一層整備・強化していきます。」 — 人材の確保・育成とグループ内リスク管理体制の整備・強化を継続する方針が再確認された。 (https://komori.app/company/9115/filing/2019-fy)
- FY2023 再掲 「管理面においては、変化する環境に的確に対応できるよう、優秀な人材の確保、育成を強化し、加えて、当社グループ内の種々リスクの管理体制を一層整備・強化していきます。」 — 人材の確保・育成とグループ内リスク管理体制の整備・強化を継続する方針が再確認された。 (https://komori.app/company/9115/filing/2022-fy)
- FY2024 再掲 「管理面においては、変化する環境に的確に対応できるよう、優秀な人材の確保、育成を強化し、加えて、当社グループ内の種々リスクの管理体制を一層整備・強化していきます。」 — 人材の確保・育成とグループ内リスク管理体制の整備・強化を継続する方針が再確認された。 (https://komori.app/company/9115/filing/2023-fy)
- FY2025 前進 「また、能力開発室においては、次世代の人的資本の強化を目指したさまざまな活動や取組みを推進しています。」 — 人材の確保・育成に関して、能力開発室が次世代の人的資本強化を目的とする活動を推進していることが新たに具体化された。 (https://komori.app/company/9115/filing/2024-fy)
- 2026-06-02 前進 「優秀な人材の確保、育成を強化し、加えて、当社グループ内の種々リスクの管理体制を一層整備・強化していきます。」 — 人材確保・育成とグループ内リスク管理体制の強化が継続して示された。 (https://komori.app/company/9115/disclosure/20260528553904)
- FY2026 前進 「このため、多様な人材の成長と活躍を支える取組みを人材戦略の中核に位置付け、中長期的な企業価値の向上につなげていきます。」 — 能力開発室の活動に加え、多様な人材の成長・活躍を人材戦略の中核に位置付けることが明示された。 (https://komori.app/company/9115/filing/2025-fy)