# カンダホールディングス（9059） FY2025 有価証券報告書

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/9059/filing/2025-fy
提出日: 2026-06-23
対象期間: 2025-04-01 〜 2026-03-31
企業ページ: https://komori.app/company/9059
原本（EDINET）: https://disclosure2dl.edinet-fsa.go.jp/searchdocument/pdf/S100YHF0.pdf

## 要点

当連結会計年度（2025年4月1日〜2026年3月31日）の業績は、営業収益52,366百万円、経常利益3,800百万円、親会社株主に帰属する当期純利益2,456百万円となっています。なお、特段の重要な後発事象は「該当事項はありません」と記載されています。

## 事業

当社グループは、24社の関係会社を含む物流グループとして、貨物自動車運送事業、国際物流事業、その他物流管理業務から物流作業まで幅広く対応するとともに、不動産賃貸事業、ソフトウェア開発保守事業、車輌・コンピュータ等のリース事業およびファイナンス事業を営んでいます。中期経営計画の推進、環境・安全・人材・ガバナンスを重視したESG経営を基本方針としています。2027年3月期の業績見通しは、連結営業収益54,200百万円、連結営業利益3,810百万円、連結経常利益3,900百万円、親会社株主に帰属する当期純利益2,555百万円を見込む。

## 数字

- 設備投資: 14億円

## セグメント

- 貨物自動車運送事業 / 売上高 0百万円 / 営業利益 0百万円
- 国際物流事業 / 売上高 0百万円 / 営業利益 0百万円
- 不動産賃貸事業 / 売上高 0百万円 / 営業利益 0百万円
- その他 / 売上高 0百万円 / 営業利益 0百万円

## 地域別

- 日本

## 前回からの変化

### サプライチェーン

本提出書類（2026-06-23）で、Gマーク取得・ISMS認証の維持・Pマークの維持・グリーン経営認証・SAF活用が新たに（または既存項目として）明記されたため、該当エントリを更新/追加。

- + プライバシーマーク
- + グリーン経営認証
- + SAF活用（燃料）

### 戦略的賭け

提出書類（2026-06-23）で、国際物流の拡大（国際宅配・フォワーディング）、国際ECの取り込み、低炭素車両とSAF、M&A（2026年4月1日付吸収合併）、物流センター整備の継続が記載された。また、安全確保（Gマーク取得等）や情報セキュリティ認証（ISMS・Pマーク）、グリーン経営認証が重点課題として新規に確認できたため、関連エントリを追加する。

- + Gマーク取得と安全教育
- + ISMS認証維持とPマーク維持
- + グリーン経営認証推進

### 技術

2026年6月提出書類において、EV/FCV導入、SAF活用、物流DX推進、安全教育、ISMS認証維持およびプライバシーマーク維持が再言及された。加えて、安全確保であるGマーク取得と、環境課題であるグリーン経営認証を、新たな技術（運用・管理の仕組み）として追加した。

- + Gマーク取得・運行管理高度化
- + グリーン経営認証の活用

### 資本配分

本書類（提出日2026-06-23）では、(1) 配当（中間・期末年2回）の更新情報、(2) 設備投資（車両・機械/備品/ソフトウェア等）の新規金額情報、(3) ロジメディカルおよび名岐物流サービスの吸収合併（2026年4月1日付）を含む国内組織再編が資本配分として示された。既存の物流拠点（久喜物流センター、加須豊野台物流センター）および本社設備に関する記載も再登場したため言及追記を行った。

- + ロジメディカル等の吸収合併
- + 物流向けソフトウェア取得

### ケイパビリティ構築

提出書類（2026-06-23）で、既存の人材育成・多様性指標・グループ会社管理に関する記載を追記した。あわせて、新たに吸収合併による連結範囲の統合、エンゲージメント調査の改善、外国人材活用と特定技能受け入れ準備、物流DX・IT投資、ISMS/プライバシーマーク維持、脱炭素（SAF活用・EV/FCV導入・グリーン経営認証）、安全（Gマーク取得・安全教育・運行管理高度化）を能力構築項目として追加した。

- + ロジメディカル等の吸収合併
- + エンゲージメント調査と改善
- + 外国人材活用と特定技能
- + 物流DXと設備・IT投資
- + ISMSとPマーク維持
- + SAF活用とEV/FCV導入
- + Gマーク取得と安全教育

### 規制ポジショニング

提出書類（2026-06-23）で、既存の認証・ESG関連ポジショニング（ISMS、グリーン経営認証、カーボンニュートラル、EV/FCV）に言及があり、加えてプライバシーマーク維持、SAF活用推進、TCFD対応、Gマーク取得、特定技能の受入準備といった新規の規制・制度対応項目が明示されたため、更新/追加を行う。

- + プライバシーマーク維持
- + SAF活用推進
- + TCFD対応方針
- + Gマーク取得
- + 特定技能の受入準備

## 会社自身の言葉

### 事業セグメント・設備投資・組織/拠点（物流/不動産等）

- 「設備投資総額は1,374百万円。主な内訳は次のとおり。
- 貨物自動車運送事業
  - 機械装置及び車輌運搬具の取得 657百万円
  - パソコン等の工具、器具及び備品の取得 341百万円
  - 建物及び構築物の取得 52百万円
  - ソフトウェアの取得 39百万円
  - 合計 1,092百万円」 — 設備投資総額（1,374百万円）と主な内訳（車両・器具等、合計1,092百万円）
- 「貨物自動車運送事業（自動車運送、流通加工商品の仕分・梱包等を含む）」 — 貨物自動車運送事業（流通加工商品の仕分・梱包等を含む）
- 「国際物流事業（国際宅配便事業、フォワーディング、流通加工商品の仕分・梱包等を含む）」 — 国際物流事業（国際宅配便、フォワーディング等を含む）
- 「不動産賃貸事業（賃貸施設、太陽光発電設備等を含む）」 — 不動産賃貸事業（賃貸施設、太陽光発電設備等を含む）
- 「当社グループは、24社の関係会社を含む物流グループとして、貨物自動車運送事業、国際物流事業、その他物流管理業務から物流作業まで幅広く対応するとともに、不動産賃貸事業、ソフトウェア開発保守事業、車輌・コンピュータ等のリース事業およびファイナンス事業を営んでいます。」 — グループの事業領域（物流3分野に加え、不動産賃貸・ソフトウェア開発保守・リース/ファイナンスも実施）
- 「国際部門を核心とする国際物流の拡大と新規業務の獲得を推進。」 — 国際部門を核心とした国際物流拡大と新規業務獲得の推進
- 「新規顧客獲得とグループ会社間の連携強化、国際部門の拡大、EC事業の取り込み、国内外の一体化した国際事業の推進を明示。」 — 新規顧客獲得、グループ連携強化、国際部門拡大、EC事業取り込み等の推進
- 「その他事業（リース、ソフトウェア開発保守、保険代理店、部品販売、太陽光発電、清掃、事務代行 等）」 — その他事業（リース、ソフトウェア開発保守、保険代理店、部品販売、太陽光発電、清掃、事務代行 等）
- 「貨物自動車運送事業
  - ソフトウェアの取得 39百万円
  - 合計 1,092百万円
- 国際物流事業
  - ソフトウェアの取得 15百万円
  - 合計 255百万円」 — 設備投資の内訳（貨物自動車運送事業・国際物流事業それぞれのソフトウェア取得等）
- 「久喜・久喜周辺等の物流センター整備、蓄積的な設備投資が実施。」 — 久喜・久喜周辺等の物流センター整備、蓄積的な設備投資の実施
- 「久喜物流センター（埼玉県久喜市）: 配送施設・太陽光設備、設備合計 3,560 百万円」 — 久喜物流センターの設備（配送施設・太陽光設備等、設備合計3,560百万円）
- 「加須豊野台物流センター（埼玉県加須市）: 配送施設、設備合計 1,780 百万円」 — 加須豊野台物流センターの設備（配送施設、設備合計1,780百万円）
- 「本社（東京都千代田区）: 全社管理業務、設備合計 1,088 百万円、従業員32名」 — 本社設備の概要（全社管理業務、設備合計1,088百万円、従業員32名）

### 環境・安全・サステナビリティ方針/リスク

- 「環境課題（2050年カーボンニュートラル実現、SAF活用、EV/FCV導入、グリーン経営認証）と安全確保（Gマーク取得・安全教育・運行管理の高度化）を重点課題として推進。」 — 環境（2050年カーボンニュートラル、SAF、EV/FCV、グリーン経営認証）と安全確保（Gマーク取得等）を重点課題とする旨
- 「安全確保（Gマーク取得・安全教育・運行管理の高度化）を重点課題として推進。」 — 安全確保（Gマーク取得・安全教育・運行管理の高度化）を重点課題として推進
- 「グリーン経営認証」 — グリーン経営認証
- 「Gマーク取得」 — Gマーク取得
- 「SAF活用」 — SAF活用
- 「原油・燃料費の変動リスクを認識。燃料価格上昇が収益へ影響を及ぼす可能性がある。グリーン燃料（SAF）活用などによる影響緩和を想定。」 — 燃料費変動リスク（SAF活用等での対応/緩和の想定）
- 「サステナビリティ推進体制・グループ会社管理・内部統制の整備・監査体制の強化などの組織能力獲得施策を記載。」 — サステナビリティ推進体制やグループ会社管理、内部統制・監査体制の整備等（能力獲得施策）
- 「TCFD対応、脱炭素目標の設定、SDGsの注力目標を記載。」 — TCFD対応、脱炭素目標、SDGsの注力目標の記載
- 「景気・物価・円安等のマクロ経済の影響を背景に、国内部門の取扱量の増減・国際部門の需要動向の不確実性を指摘。期間要因（年末年始・季節性）に伴う需要の変動の影響。」 — 景気・物価・円安等のマクロ影響や、国内外の需要動向の不確実性（季節要因を含む）
- 「中東地域の情勢激変・原油価格の変動が燃料費・調達コストに影響を及ぼす可能性を指摘。米国関税政策・世界経済の不確実性が事業環境へ影響。」 — 中東情勢・原油価格の変動や米国関税政策等による事業環境への影響可能性
- 「為替変動リスク（燃料・国際物流・輸出入手続等の影響）を認識。燃料価格の変動にも関連。」 — 為替変動リスク（燃料・国際物流・輸出入手続等への影響可能性）
- 「パンデミック、サイバーリスク、自然災害、輸送網の停止リスク、訴訟リスク、法令遵守リスク、気候変動関連リスクなどを包括。」 — パンデミック、サイバーリスク、自 然災害、輸送網停止、訴訟、法令遵守、気候変動関連等の包括的なリスク

### デジタル/情報セキュリティ・主要認証（ISMS等）

- 「DX投資・AI/IoT/ロボティクス等の先端技術の導入検討、物流DXの推進、ソフトウェアの取得・導入、ISMS認証の維持、Pマークの維持等、デジタル・情報セキュリティ領域の技術投資が言及。」 — DX投資やAI/IoT/ロボティクス、物流DX推進、ソフトウェア取得、ISMS/プライバシーマーク維持等の技術投資・情報セキュリティ
- 「物流機能の最適化、コスト削減を含むDX・自動化・業務改革を推進。」 — 物流機能の最適化、コスト削減を含むDX/自動化/業務改革の推進
- 「ISMS認証およびプライバシーマークの維持など、法令遵守と内部統制の整備を記載。」 — ISMS認証およびプライバシーマーク維持など（法令遵守・内部統制の整備）
- 「Pマークの維持」 — Pマークの維持
- 「ISMS認証の維持」 — ISMS認証の維持
- 「主要認証（ISO等）の維持・更新、法規制の変更への対応を挙げる。安全・品質・環境規制の強化に伴う対応コスト・タイムラインを想定。」 — 主要認証（ISO等）の維持・更新、法規制変更への対応を含む旨

### 配当・組織再編/合併・人材/多様性/エンゲージメント

- 「2026年4月1日付でカンダコーポレーション㈱がロジメディカル㈱および名岐物流サービス㈱を吸収合併（存続会社：カンダコーポレーション㈱）。この合併はCapAllocの一部として扱われる。」 — 2026年4月1日付の吸収合併（カンダコーポレーションがロジメディカル/名岐物流サービスを吸収）に関する記載
- 「2026年4月1日付でカンダコーポレーション株式会社が、株式会社ロジメディカルおよび株式会社名岐物流サービスを吸収合併（存続会社：カンダコーポレーション株式会社）。」 — 2026年4月1日付の吸収合併（存続会社：カンダコーポレーション）に関する記載
- 「2026年度の中間配当 246百万円、1株当たり11.5円、基準日2026年3月31日、効力発生日2026年6月25日（予定）。」 — 2026年度の中間配当（246百万円、1株当たり11.5円、基準日2026年3月31日、効力発生日2026年6月25日予定）
- 「ダイバーシティの推進・教育制度の充実・正社員の積極採用・外国人材の活用・特定技能の受け入れ準備を推進。」 — ダイバーシティ推進、教育制度充実、正社員積極採用、外国人材活用、特定技能受け入れ準備の推進
- 「2026年4月1日付でカンダコーポレーション株式会社が、株式会社ロジメディカルおよび株式会社名岐物流サービスを吸収合併（存続会社はカンダコーポレーション株式会社）。」 — 吸収合併（存続会社：カンダコーポレーション）の記載（重複的な合併情報）
- 「従業員エンゲージメント向上の施策として、エンゲージメント調査と改善施策を実施。」 — 従業員エンゲージメント向上（エンゲージメント調査と改善施策の実施）
- 「従業員戦略は人材の成長・活躍を基本方針とし、ダイバーシティの推進・教育制度の充実・正社員の積極採用・外国人材の活用・特定技能の受け入れ準備を推進。」 — 従業員戦略（人材の成長・活躍、ダイバーシティ、教育、外国人材/特定技能等の推進）
- 「多様性指標 - 女性活躍推進法の開示項目」 — 多様性指標（女性活躍推進法の開示項目）