# 効率性・透明性・安全性を重視したコーポレート・ガバナンス｜南総通運（9034）の変遷

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## 経過

- FY2016 初出 「当社は、経営の効率性、透明性を高め、安全かつ健全なる企業活動を通じ、社会からの信頼を高め社会的使命を適切に果たし、企業価値を高めていくために、コーポレート・ガバナンスの確立が経営の重点課題と認識しております。」 — ガバナンスを経営の重点課題とし、効率性、透明性、安全性、社会的信頼、企業価値との関係を示している。 (https://komori.app/company/9034/filing/2015-fy)
- FY2018 再掲 「当社は、経営の効率性、透明性を高め、安全かつ健全なる企業活動を通じ、社会からの信頼を高め社会的使命を適切に果たし、企業価値を高めていくために、コーポレート・ガバナンスの確立が経営の重点課題と認識しております。」 — 効率性・透明性・安全性を重視したコーポレート・ガバナンスを経営の重点課題として継続している。 (https://komori.app/company/9034/filing/2017-fy)
- FY2021 再掲 「コーポレート・ガバナンスの充実が経営の重点課題と認識しております。」 — 効率性・透明性・安全性を重視したコーポレート・ガバナンスを経営の重点課題として継続している。 (https://komori.app/company/9034/filing/2020-fy)
- 2026-05-15 前進 「社外監査役の選任により、経営を中立的・客観的な視点から監査を行うことで、経営の健全性の維持を図るため選任するものであります。」 — 社外監査役候補者の選任を決議し、コーポレート・ガバナンスの充実に向けた具体的な人事施策を示している。2026年6月26日開催予定の定時株主総会の承認後に正式決定される予定である。 (https://komori.app/company/9034/disclosure/20260514535417)
- 2026-07-21 前進 「南総通運株式会社 取締役会 スキルマトリックス
2026年6月
取締役の専門性・経験・期待する分野」 — 取締役ごとの企業経営、法務・リスクマネージメント、財務・会計、営業・マーケティング、ESG・サステナビリティ、人財開発・労務マネージメントに関する知見・専門性をスキルマトリックスとして具体的に開示しており、コーポレート・ガバナンスの透明性に関する開示が具体化している。 (https://komori.app/company/9034/disclosure/20260616571688)