# トーセイ（8923） 取締役に対する株式報酬制度の導入に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/8923/disclosure/20240123517977
種別: ガバナンス
開示日: 2024-01-25
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企業ページ: https://komori.app/company/8923

## 何が変わったか

社外取締役を除く取締役には業績連動型の譲渡制限付株式報酬を、社外取締役には事後交付型の譲渡制限付株式報酬を新たに導入する。導入には2024年2月27日開催予定の定時株主総会での承認が必要。

## 会社が挙げた理由

取締役の報酬と会社業績・株式価値との連動性を明確にし、企業価値の持続的な向上へのインセンティブと株主との価値共有を強めるため。社外取締役についても、企業価値の持続的な向上へのインセンティブと株主との価値共有を進めるため。

## 開示の要点

- 機関設計: not_disclosed
- 取締役の員数: not_disclosed
- 独立役員の人数: not_disclosed
- 委員会: not_disclosed
- 政策保有株式の方針: not_disclosed
- 買収防衛策: not_disclosed
- 支配株主: not_disclosed
- 今回の変更点: 役員報酬制度を見直し、社外取締役を除く取締役向けの業績連動型譲渡制限付株式報酬制度（本制度Ⅰ）と、社外取締役向けの事後交付型譲渡制限付株式報酬制度（本制度Ⅱ）を新たに導入する。いずれも定時株主総会での承認を条件とする。

## 評価の根拠

- この書類は前回から何を変えたと述べているか。: 方針の変更（原文: 「「役員報酬制度の見直しを行い、社外取締役を除く当社の取締役に対して…本制度Ⅰを、社外取締役に対して…本制度Ⅱをそれぞれ導入することを決議」」）
- 自社の課題や不備を認める記載があるか。: 記載なし（原文: 「本文は株式報酬制度の導入目的・概要・条件を記載しており、課題や不備の認定はない。」）