# エリアリンク（8914） 代表取締役の異動、及び会長・社長人事のお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/8914/disclosure/20230208503468
種別: 役員の異動
開示日: 2023-02-14
Komoriの読み（0-100）: 45
企業ページ: https://komori.app/company/8914

## 何が変わったか

林尚道氏が代表取締役社長から代表取締役会長に移り、専務取締役の鈴木貴佳氏が新たに代表取締役社長に就任する。代表権を持つ取締役2名体制へ移行する。

## 会社が挙げた理由

基幹事業であるストレージ事業の成長加速を推進するとともに、創業者から次世代への経営の引継ぎを円滑に進め、経営目標をより強固かつ機動的に実現するため。

## 開示の要点

- 決議日: 2023年2月14日
- 就任予定日: 2023年3月28日付。本定時株主総会（2023年3月28日開催予定）後に就任する方針
- 退任日: not_disclosed
- 新任者の氏名: 鈴木貴佳
- 新任者の新役職: 代表取締役社長
- 新任者の前職: 専務取締役執行役員 ストレージ本部長
- 新任者の生年月日: 1986年5月23日
- 新任者の入社年: 2011年
- 新任者の所有株式数: 8,267株（基準日：not_disclosed）
- 退任者の氏名: 林尚道
- 退任者の旧役職: 代表取締役社長
- 退任者の新役職: 代表取締役会長
- 退任理由: not_disclosed
- 続投の有無: 取締役会に残る
- 異動の理由: 基幹事業であるストレージ事業の成長加速を推進する経営体制への移行、及び創業者から次世代への経営の引継ぎを円滑に推進するため
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: not_disclosed
- 独立役員としての届出: not_disclosed
- 組織変更の内容: not_disclosed
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: 要する。本定時株主総会（第28回定時株主総会）の開催予定日：2023年3月28日。議案名：not_disclosed

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 社長・CEO（原文: 「林尚道が代表取締役会長となり、鈴木貴佳が新たに代表取締役社長に就任する方針」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: あり（原文: 「林 尚道：代表取締役会長（現職：代表取締役社長）、鈴木 貴佳：代表取締役社長」）
- 異動の対象人数はどの規模か。: 2〜4名（原文: 「異動の内容（2023年3月28日付）に林尚道、鈴木貴佳の2名を記載」）
- 本部・事業部・部の統廃合など、組織変更を伴うか。: なし（原文: 「組織変更に関する記載なし」）
- 開示日から効力発生日（就任予定日）までの間隔はどれか。: 31〜90日後（原文: 「2023年2月14日付開示、異動の内容（2023年3月28日付）」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 総会・期初の定例（原文: 「2023年3月28日に開催する第28回定時株主総会後」）
- 任期途中での退任・辞任が含まれるか。: なし（原文: 「本定時株主総会後、林尚道が代表取締役会長となり、鈴木貴佳が代表取締役社長に就任」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: あり（原文: 「本日開催の取締役会において決議いたしました」「本定時株主総会後…就任する方針」）
- 異動の理由はどの水準で説明されているか。: 経営方針に紐づけ（原文: 「基幹事業であるストレージ事業の成長加速」「創業者から次世代への経営の引継ぎ」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: なし（原文: 「ストレージ事業の成長加速を推進する経営体制への移行を図るため」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「不祥事・調査・行政処分に関する記載なし」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: あり（原文: 「ストレージ事業の成長加速を経営目標に掲げており」「企業価値を高めてまいります」）
- 後任はどう扱われているか。: 後任を氏名で特定（原文: 「鈴木貴佳が新たに代表取締役社長に就任する方針」）
- 新任者はどこから来たか。: 社内昇格（原文: 「2011年4月 当社入社」「専務取締役執行役員 ストレージ本部長（現任）」」）
- 退任者はこの後どこに残るか。: 役付として残留（原文: 「代表取締役会長（現職：代表取締役社長）」）
- 新任者の社内在籍の長さはどれか。: 在籍10〜20年（原文: 「2011年4月 当社入社」）
- 新任者の生年月日または年齢が示されているか。: あり（原文: 「1986年5月23日」）
- 新任者の所有株式数が示されているか。: あり（原文: 「所有株式数 8,267（株）」）
- 社外取締役・社外監査役の選任または退任を含むか。: なし（原文: 「異動対象は林尚道氏、鈴木貴佳氏で、社外役員との記載なし」）
- 女性、外国籍、多様性に明示的に言及しているか。: なし（原文: 「女性、外国籍、多様性に関する記載なし」）
- 監査等委員会設置会社への移行など、機関設計の変更を伴うか。: なし（原文: 「監査等委員会設置会社への移行等に関する記載なし」）