# 定例全社総会による情報共有と経営方針の浸透｜ゴールドクレスト（8871）の変遷

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## 経過

- FY2018 初出 「当社では、全取締役及び全使用人が参加する全社総会を毎月開催しております。情報の共有化を目的として各部署の活動報告を行うとともに取締役による訓示等により、全使用人の意識高揚を図っております。」 — 全取締役・全使用人が参加する月次の全社総会を通じ、各部署の活動報告と経営方針の共有を行う施策を記載している。 (https://komori.app/company/8871/filing/2017-fy)
- FY2019 再掲 「当社では、全取締役及び全使用人が参加する全社総会を毎月開催しております。情報の共有化を目的として各部署の活動報告を行うとともに取締役による訓示等により、全使用人の意識高揚を図っております。」 — 全取締役・全使用人が参加する月次の全社総会を通じ、部署活動の報告と経営方針の共有を行う施策を継続している。 (https://komori.app/company/8871/filing/2018-fy)
- FY2020 再掲 「当社では、全取締役及び全使用人が参加する全社総会を毎月開催しております。情報の共有化を目的として各部署の活動報告を行うとともに取締役による訓示等により、全使用人の意識高揚を図っております。」 — 全取締役・全使用人が参加する月次の全社総会を通じ、部署活動の報告と経営方針の共有を行う施策を継続している。 (https://komori.app/company/8871/filing/2019-fy)
- FY2021 再掲 「当社では、全取締役及び全使用人が参加する全社総会を毎月開催しております。情報の共有化を目的として各部署の活動報告を行うとともに取締役による訓示等により、全使用人の意識高揚を図っております。」 — 全取締役・全使用人が参加する月次の全社総会を通じた情報共有と方針浸透を継続している。 (https://komori.app/company/8871/filing/2020-fy)
- FY2022 再掲 「当社では、全取締役及び全使用人が参加する全社総会を毎月開催しております。情報の共有化を目的として各部署の活動報告を行うとともに取締役による訓示等により、全使用人の意識高揚を図っております。」 — 全取締役・全使用人が参加する月次の全社総会を通じた情報共有と方針浸透を継続している。 (https://komori.app/company/8871/filing/2021-fy)
- FY2023 再掲 「当社では、全取締役及び全使用人が参加する全社総会を毎月開催しております。情報の共有化を目的として各部署の活動報告を行うとともに取締役による訓示等により、全使用人の意識高揚を図っております。」 — 全取締役・全使用人が参加する月次の全社総会を通じた情報共有と方針浸透を継続している。 (https://komori.app/company/8871/filing/2022-fy)
- FY2025 再掲 「当社では、全取締役及び全使用人が参加する全社総会を毎月開催しております。情報の共有化を目的として各部署の活動報告を行うとともに取締役による訓示等により、全使用人の意識高揚を図っております。」 — 全取締役・全使用人が参加する月次の全社総会を通じた情報共有と方針浸透を継続している。 (https://komori.app/company/8871/filing/2024-fy)
- FY2026 再掲 「当社では、全取締役及び全使用人が参加する全社総会を毎月開催しております。情報の共有化を目的として各部署の活動報告を行うとともに取締役による訓示等により、全使用人の意識高揚を図っております。」 — 全取締役・全使用人が参加する月次の全社総会を通じた情報共有と方針浸透を継続している。 (https://komori.app/company/8871/filing/2025-fy)