# 透明性の確保と株主との建設的な対話｜池田泉州ホールディングス（8714）の変遷

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## 経過

- FY2016 初出 「会社情報を適切に開示するとともに、その会社情報の透明性の確保に努めます。」 — コーポレートガバナンスの基本的な考え方として、情報開示の適切性と透明性、株主との対話を掲げている。 (https://komori.app/company/8714/filing/2015-fy)
- FY2017 再掲 「会社情報を適切に開示するとともに、その会社情報の透明性の確保に努めます。」 — 適切な開示、透明性の確保、株主との建設的な対話をコーポレートガバナンスの基本方針として再確認している。 (https://komori.app/company/8714/filing/2016-fy)
- FY2018 再掲 「会社情報を適切に開示するとともに、その会社情報の透明性の確保に努めます。」 — 適切な情報開示、透明性の確保及び株主との建設的な対話を基本方針として再確認している。 (https://komori.app/company/8714/filing/2017-fy)
- FY2019 再掲 「会社情報を適切に開示するとともに、その会社情報の透明性の確保に努めます。」 — 適切な情報開示、透明性の確保及び株主との建設的な対話を基本方針として再確認している。 (https://komori.app/company/8714/filing/2018-fy)
- FY2020 再掲 「会社情報を適切に開示するとともに、その会社情報の透明性の確保に努めます。」 — 適切な情報開示、透明性の確保及び株主との建設的な対話をコーポレートガバナンスの基本方針として再確認している。 (https://komori.app/company/8714/filing/2019-fy)
- FY2023 再掲 「会社情報を適切に開示するとともに、その会社情報の透明性の確保に努めます。」 — 適切な情報開示、透明性の確保及び株主との建設的な対話をコーポレートガバナンスの基本方針として継続している。 (https://komori.app/company/8714/filing/2022-fy)