# アイザワ証券グループ（8708） アイザワ証券　人事異動に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/8708/disclosure/20260825525681
種別: 役員の異動
開示日: 2026-08-25
Komoriの読み（0-100）: 15
企業ページ: https://komori.app/company/8708

## 何が変わったか

アイザワ証券の鈴木輝氏が、ＩＦＡビジネスサポート部長に加えてＩＦＡマーケティング部長を兼務する。発令日は2026年9月1日。

## 会社が挙げた理由

異動の理由は記載されていない。

## 開示の要点

- 決議日: not_disclosed
- 就任予定日: 2026年9月1日
- 退任日: not_disclosed
- 新任者の氏名: 鈴木 輝
- 新任者の新役職: ＩＦＡビジネスサポート部長 兼 ＩＦＡマーケティング部長
- 新任者の前職: ＩＦＡビジネスサポート部長
- 新任者の生年月日: not_disclosed
- 新任者の入社年: not_disclosed
- 新任者の所有株式数: not_disclosed
- 退任者の氏名: not_disclosed
- 退任者の旧役職: not_disclosed
- 退任者の新役職: not_disclosed
- 退任理由: not_disclosed
- 続投の有無: not_disclosed
- 異動の理由: not_disclosed
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: not_disclosed
- 独立役員としての届出: not_disclosed
- 組織変更の内容: not_disclosed
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: not_disclosed

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 部長級以下（原文: 「重要な使用人の異動（発令日：2026 年９月１日）」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: なし（原文: 「氏名欄に鈴木 輝、役職欄に「ＩＦＡビジネスサポート部長 兼 ＩＦＡマーケティング部長」と記載」）
- 異動の対象人数はどの規模か。: 1名（原文: 「氏名欄に「鈴木 輝」と記載」）
- 本部・事業部・部の統廃合など、組織変更を伴うか。: なし（原文: 「「重要な使用人の異動」として役職変更のみを記載」）
- 開示日から効力発生日（就任予定日）までの間隔はどれか。: 30日以内（原文: 「「2026 年８月 25 日」および「発令日：2026 年９月１日」」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 中期（3〜5年）（原文: 「「人事異動を実施」「発令日：2026 年９月１日」」）
- 任期途中での退任・辞任が含まれるか。: なし（原文: 「新役職「ＩＦＡビジネスサポート部長 兼 ＩＦＡマーケティング部長」、現役職「ＩＦＡビジネスサポート部長」」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: なし（原文: 「「人事異動を実施いたしますのでお知らせいたします」」）
- 異動の理由はどの水準で説明されているか。: 理由の記載なし（原文: 「本文に異動理由の記載なし」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: なし（原文: 「本文に本人側の事情や不利な事由の記載なし」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「本文に関連する記載なし」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: なし（原文: 「本文に関連する記載なし」）
- 後任はどう扱われているか。: 退任者なし（原文: 「現役職「ＩＦＡビジネスサポート部長」、新役職「ＩＦＡビジネスサポート部長 兼 ＩＦＡマーケティング部長」」）
- 新任者はどこから来たか。: 新任者なし（原文: 「新任者と退任者を分けた記載はなく、同一人物の新役職・現役職を記載」）
- 退任者はこの後どこに残るか。: 退任者なし（原文: 「現役職を維持した兼務異動として記載」）
- 新任者の生年月日または年齢が示されているか。: なし（原文: 「氏名・新役職・現役職のみ記載」）
- 新任者の所有株式数が示されているか。: なし（原文: 「所有株式数に関する記載なし」）
- 社外取締役・社外監査役の選任または退任を含むか。: なし（原文: 「「重要な使用人の異動」の記載」）
- 独立役員として取引所に届け出る旨が書かれているか。: なし（原文: 「独立役員に関する記載なし」）
- 女性、外国籍、多様性に明示的に言及しているか。: なし（原文: 「本文に該当する記載なし」）
- 監査等委員会設置会社への移行など、機関設計の変更を伴うか。: なし（原文: 「本文に機関設計変更の記載なし」）