# 従業員のフィナンシャル・ウェルネス支援｜松井証券（8628）の変遷

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## 経過

- FY2024 初出 「その他、企業型確定拠出年金制度、従業員持ち株会奨励金制度、金融リテラシーを促進するための研修プログラムや資格奨励金制度などを整え、社員のフィナンシャル・ウェルネスを支援しています。」 — 企業型確定拠出年金、従業員持株会奨励金、金融リテラシー研修・資格奨励金を通じ、従業員の経済面の健全性を支援している。 (https://komori.app/company/8628/filing/2023-fy)