# いちよし証券（8624） 役員に対する業績連動型株式報酬制度の詳細決定についてのお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/8624/disclosure/20260730502760
種別: ガバナンス
開示日: 2026-07-30
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企業ページ: https://komori.app/company/8624

## 何が変わったか

対象会社の取締役、執行役、執行役員を対象に、業績目標の達成度に応じて株式や金銭を交付する株式交付信託型の報酬制度を新たに導入し、制度の詳細を決定した。

## 会社が挙げた理由

中期経営計画の開始にあたり、株主との利害共有を深め、役員報酬と業績・企業価値との連動性を明確にし、計画達成に向けたインセンティブを付与するため。

## 開示の要点

- 機関設計: not_disclosed
- 取締役の員数: not_disclosed
- 独立役員の人数: not_disclosed
- 委員会: 報酬委員会（社外委員の割合はnot_disclosed）
- 政策保有株式の方針: not_disclosed
- 買収防衛策: not_disclosed
- 支配株主: not_disclosed
- 今回の変更点: 2026年3月18日の報酬委員会で制度導入を決議し、2026年7月30日の報酬委員会で制度の詳細を決議した。

## 評価の根拠

- 支配株主がいる場合、少数株主保護の方策をどこまで具体的に書いているか。: 該当なし（原文: 「支配株主または親会社についての記載はない。」）
- この書類は前回から何を変えたと述べているか。: 方針の変更（原文: 「「新たに業績連動型株式報酬制度を導入することを決定」「本制度の詳細を決議しました」と記載されている。」）
- 自社の課題や不備を認める記載があるか。: 前向きな表現のみ（原文: 「「株主の皆様との利害共有を一層深める」「業績向上へコミットすべく」と記載されている。」）