# 岡三証券グループ（8609） 子会社（証券ジャパン）の機構改革および役員の異動に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/8609/disclosure/20260716595022
種別: 役員の異動
開示日: 2026-07-16
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企業ページ: https://komori.app/company/8609

## 何が変わったか

子会社の吸収合併に合わせて組織を再編し、複数の取締役・監査役・執行役員を入れ替える。田中充氏は代表取締役会長兼社長から代表取締役社長となり、新会社では取締役6名・監査役1名の体制となる。

## 会社が挙げた理由

岡三ビジネス＆テクノロジー株式会社を吸収合併し、経営統合するため。これに伴い、秘書室や各部門を新設し、既存部門の統合および両社の各部・機能の統合を行う。

## 開示の要点

- 決議日: 2026年7月16日
- 就任予定日: 2026年8月1日付（新会社の営業開始日）
- 退任日: 2026年7月31日付
- 新任者の氏名: 鍵山好成、佐藤公治、竹内塁、中尾健二
- 新任者の新役職: 取締役執行役員、取締役･取締役会議長、監査役、執行役員
- 新任者の前職: 岡三ビジネス＆テクノロジー㈱ 常務取締役、岡三ビジネス＆テクノロジー㈱ 取締役･取締役会議長、㈱岡三証券グループ 理事、岡三証券㈱ 理事、岡三ビジネス＆テクノロジー㈱ 取締役
- 新任者の生年月日: not_disclosed
- 新任者の入社年: not_disclosed
- 新任者の所有株式数: not_disclosed
- 退任者の氏名: 土屋文明、早川政博、細田研、森田保穂、加藤清也、古旗淳一、坂野勝国
- 退任者の旧役職: 取締役副社長執行役員、監査役、執行役員、執行役員、執行役員、執行役員、執行役員
- 退任者の新役職: 証券ジャパンウェルスマネジメント㈱代表取締役社長、退任、岡三ビジネス＆テクノロジー証券㈱理事、証券ジャパンウェルスマネジメント㈱理事、証券ジャパンウェルスマネジメント㈱取締役、証券ジャパンウェルスマネジメント㈱取締役、証券ジャパンウェルスマネジメント㈱取締役
- 退任理由: not_disclosed
- 続投の有無: 土屋文明は取締役会に残らない。早川政博は退任。細田研、森田保穂、加藤清也、古旗淳一、坂野勝国も証券ジャパンの取締役会には残らない。
- 異動の理由: 岡三ビジネス＆テクノロジー株式会社を吸収合併し、経営統合するにあたり、機構改革および役員の異動を実施する。
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: 6名（社外取締役の人数はnot_disclosed）
- 独立役員としての届出: not_disclosed
- 組織変更の内容: 「秘書室」、「コーポレート部門」、「ビジネスソリューション部門」、「プラットフォームソリューション部門」、「DX開発部」および「人材事業部」を新設。「総合企画部」、「総務人事部」、「財務経理部」、「証券業務部」、「事務センター部」、「シェアードサービスセンター統括部」、「発送業務部」、「証券事務部」および「カスタマーサポート部」を各部門の傘下に配置。「商品部」に「アセットマネジメント部」を統合。岡三ビジネス＆テクノロジー㈱の各部と機能を統合し、「内部監査部」、「コンプライアンス部」および「システム管理部」を設置。
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: not_disclosed

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 社長・CEO（原文: 「代表取締役社長 田中充（現 代表取締役会長兼社長）」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: なし（原文: 「代表取締役社長 田中充（現 代表取締役会長兼社長）」）
- 異動の対象人数はどの規模か。: 役員体制の全面（原文: 「（ご参考）岡三ビジネス＆テクノロジー証券株式会社経営体制（2026年8月1日現在）」）
- 取締役の人数はどう変わるか。: 取締役が減員（原文: 「退任予定取締役として土屋文明氏を記載し、異動後の体制には取締役6名を記載」）
- 本部・事業部・部の統廃合など、組織変更を伴うか。: あり（原文: 「「コーポレート部門」を新設」「『商品部』に『アセットマネジメント部』を統合」」）
- 開示日から効力発生日（就任予定日）までの間隔はどれか。: 30日以内（原文: 「2026年7月16日／役員の異動（2026年8月1日付）」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 中期（3〜5年）（原文: 「2026年8月1日付で岡三ビジネス＆テクノロジー株式会社を吸収合併し、経営統合する」）
- 任期途中での退任・辞任が含まれるか。: あり（原文: 「（3）退任予定取締役（2026年7月31日付）」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: なし（原文: 「役員の異動を実施いたします」）
- 異動の理由はどの水準で説明されているか。: 経営方針に紐づけ（原文: 「岡三ビジネス＆テクノロジー株式会社を吸収合併し、経営統合するにあたり」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: なし（原文: 「not_disclosed」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「not_disclosed」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: なし（原文: 「not_disclosed」）
- 後任はどう扱われているか。: 後任は未定（原文: 「（3）退任予定取締役（2026年7月31日付）」）
- 新任者はどこから来たか。: グループ会社から（原文: 「現 岡三ビジネス＆テクノロジー㈱ 常務取締役／現 ㈱岡三証券グループ 理事／現 岡三ビジネス＆テクノロジー㈱ 取締役」）
- 退任者はこの後どこに残るか。: 役付として残留（原文: 「土屋文明氏は2026年8月1日付で証券ジャパンウェルスマネジメント㈱代表取締役社長に就任予定」）
- 新任者の社内在籍の長さはどれか。: 在籍年数は不明（原文: 「略歴および入社年の記載なし」）
- 新任者の生年月日または年齢が示されているか。: なし（原文: 「生年月日・年齢の記載なし」）
- 新任者の所有株式数が示されているか。: なし（原文: 「所有株式数の記載なし」）
- 社外取締役・社外監査役の選任または退任を含むか。: なし（原文: 「＜取締役・監査役＞の役職欄に社外の表示なし」）
- 独立役員として取引所に届け出る旨が書かれているか。: なし（原文: 「独立役員の届出に関する記載なし」）
- 女性、外国籍、多様性に明示的に言及しているか。: なし（原文: 「女性・外国籍・多様性に関する記載なし」）
- 監査等委員会設置会社への移行など、機関設計の変更を伴うか。: なし（原文: 「機関設計の変更に関する記載なし」）