# 大和証券グループ本社（8601） 配当政策の変更に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/8601/disclosure/20240517500283
種別: 配当
開示日: 2024-05-17
Komoriの読み（0-100）: 81
企業ページ: https://komori.app/company/8601

## 何が変わったか

2025年3月期から2027年3月期まで、1株当たりの年間配当金を44円以上とする下限を新たに設けました。従来の「連結業績を反映し、半期ごとに配当性向50％以上」とする方針は継続します。

## 会社が挙げた理由

資産管理型ビジネスモデルへの移行や事業ポートフォリオの多様化による底堅い連結業績を踏まえ、配当の安定性及び予見可能性を向上させるため。

## 開示の要点

- １株当たり配当金: {"previous_forecast":"not_disclosed","revised_forecast":"not_disclosed","change":"not_disclosed","change_rate":"not_disclosed","unit":"円銭"}
- 年間配当金の合計: {"previous_forecast":"not_disclosed","revised_forecast":"not_disclosed","change":"not_disclosed","change_rate":"not_disclosed","unit":"円銭"}
- 前期実績（１株当たり）: not_disclosed
- 配当金の総額: not_disclosed
- 基準日: not_disclosed
- 効力発生日: not_disclosed
- 配当原資: not_disclosed
- 普通配当と記念・特別配当の内訳: not_disclosed
- 配当性向: {"連結":"50％以上","個別":"not_disclosed"}
- 配当方針: 中間配当及び期末配当の年2回を基本とし、連結業績を反映して半期毎に配当性向50％以上の配当を行う。2024年度から2026年度の中期経営計画期間中は、1株当たり配当金額は通期44円を下限と設定する。
- 株主総会付議の要否: not_disclosed
- 対象決算期: 2025年3月期から2027年3月期

## 評価の根拠

- 配当方針として示されているのはどれか。: 配当性向目標（原文: 「「連結業績を反映して半期毎に配当性向50％以上の配当を行う方針です」」）
- 配当性向・DOE・総還元性向などの数値基準が、数字で示されているか。: あり（原文: 「「配当性向50％以上」／「1株当たり配当金額は通期44円を下限と設定します」」）
- 配当方針そのものの変更・新設に触れているか。: あり（原文: 「「＜変更前＞」「＜変更後＞」／「通期44円を下限と設定します」」）
- 今後の配当についての記述はどれだけ断定的か。: 断定的（原文: 「「配当政策を変更することを決定いたしました」／「通期44円を下限と設定します」」）
- 年間配当における中間と期末の配分はどうなっているか。: 中間と期末が同額（原文: 「「中間配当及び期末配当の年2回を基本」」）
- 株式分割・株式併合による遡及調整に触れているか。: なし（原文: 「株式分割・株式併合に関する記載なし」）
- 配当を決めた理由は、どこまで具体的に書かれているか。: 具体的な事実に基づく（原文: 「「資産管理型ビジネスモデルへの移行や、事業ポートフォリオの多様化による底堅い連結業績を踏まえ」」）
- 業績への言及はどうなっているか。: 業績に中立言及（原文: 「「底堅い連結業績を踏まえ」」）
- 業績予想の修正が、この書類で併せて示されているか。: なし（原文: 「業績予想の修正に関する記載なし」）
- 配当性向はどう示されているか。: 目標値のみ（原文: 「「半期毎に配当性向50％以上の配当を行う方針です」」）
- 次期以降の配当予想・還元計画に言及しているか。: あり（原文: 「「変更後の配当政策は2025年3月期から2027年3月期まで適用」／「2024年度から2026年度の中期経営計画期間中」」）
- 主要な記述に検証できる数値と時期がついているか。: 数値と時期あり（原文: 「「2025年3月期から2027年3月期まで」／「1株当たり配当金額は通期44円を下限と設定します」」）